卓越服务,价值共生-银行新员工职业素养与客户体验提升实战训练

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
卓越服务,价值共生-银行新员工职业素养与客户体验提升实战训练
参加对象
新入职员工
授课天数
1 天
授课形式
理论讲解(30%): 精讲核心概念与理论框架。案例分析(20%): 结合建行真实服务正反面案例,进行深度剖析。角色扮演与情景模拟(30%): 高度还原厅堂场景,进行实战演练。小组讨论与互动(10%): 激发思考,共享经验。
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程背景 COURSE BACKGROUND

2. 随着金融科技的飞速发展和客户需求的日益多元化,银行网点的角色正从传统的交易处理中心向综合化、人性化的客户体验中心转型。上海作为国际金融中心,银行的客户群体具有更高的服务期望。新员工作为建行的新鲜血液和一线服务窗口,其职业形象、服务理念与实操技能,直接关系到客户体验、品牌美誉度和市场竞争力。本次培训旨在系统性、实战性地赋能新员工,帮助他们快速完成角色转换,掌握服务核心,为客户提供“有温度、有深度、有精度”的卓越服务。

课程收益 COURSE BENEFITS

4. 完成本课程后,学员将能够:

• 树立理念: 深刻理解“以客户为中心”的服务内涵与建行服务战略,建立正确的服务价值观。

• 塑造形象: 掌握标准的职业形象塑造方法与服务礼仪规范,展现建行员工的专业风范。

• 提升体验: 熟练运用微笑服务与沟通技巧,有效管理与客户接触的“关键时刻”,提升客户满意度。

• 践行责任: 掌握服务特殊客户群体(尤其是老年客户)的要点与无障碍服务规范,体现国有大行的社会担当与人文关怀。

课程大纲 COURSE OUTLINE

模块一:服务之心——卓越服务的理念基石

1. 1.1 重新定义银行服务:从交易执行到价值创造

• 现代商业银行服务的核心是什么?(不仅仅是办理业务)

• 案例分享:一次糟糕的服务 vs 一次超越期望的服务带来的不同影响

• 服务与营销的融合:优质服务是最好的营销

1. 2.建行服务理念的深度解读

• 解读建行企业文化中的服务内核

• “以客户为中心”在具体工作中的体现(客户视角 vs 自我视角)

• 小组讨论:我心中的“建行服务”应该是什么样子?

1. 3.新员工的服务角色认知与心态准备

• 从“学生/社会人”到“职业建行人”的转变

• 积极心态:服务工作中的情绪管理与抗压能力

• 责任心与同理心:服务工作的两大支柱

模块二:服务之形——专业可信的职业形象与礼仪

1. 1.职业形象塑造:你的形象就是建行的名片

• 仪容规范: 男女员工发型、妆容、面部修饰标准与禁忌

• 仪表规范: 制服的规范穿着、工牌佩戴、鞋袜搭配细节

• 仪态规范: 标准站姿、坐姿、走姿、蹲姿的要点与演练

1. 2.服务礼仪规范:于细微处见专业

• 称呼与问候礼: 如何得体地称呼不同年龄、性别的客户

• 指示与引导礼: 标准手势(五指并拢,掌心向上)的应用场景

• 递送与接收礼: 如何递送单据、证件、现金、银行卡

• 敲门与告退礼: 进入办公室、打扰客户时的礼仪

1. 3.微笑服务的艺术与力量

• 微笑的价值:打破隔阂,建立信任的第一工具

• 什么是“三米微笑”和“眼神微笑”?

• 情景演练:在不同工作场景下(忙碌时、被抱怨时)如何保持真诚微笑

模块三:服务之术——厅堂服务关键时刻管理

1. 1.理解“关键时刻”:客户体验由每一个触点决定

• 引入“MOT”理论:绘制客户从进入网点到离开的完整动线

• 识别厅堂服务中的五大核心关键时刻

1. 2.五大关键时刻分解与实战演练

• 关键时刻一:客户进入——第一印象

迎宾员/大堂经理的“黄金6秒”

标准问候语:“您好,欢迎光临建行!” + 目光接触 + 微笑

• 关键时刻二:客户咨询——需求探询

主动询问技巧(开放式问题 vs 封闭式问题)

积极倾听与确认(点头、复述、记录)

1.

• 关键时刻三:客户等候——情绪安抚

递一杯水、一句温馨提示、一次业务预填单的价值

如何有效管理客户排队等候的预期

• 关键时刻四:客户办理——高效专业

柜面服务“七步曲”(举手迎、笑相问、双手接、快准办、巧营销、双手递、目相送)的精讲与演练

保护客户隐私的细节操作

• e) 关键时刻五:客户离开——完美收官

标准送别语:“请慢走,再见!”

机会挖掘:一句话温馨提示(如“您的U盾请收好”)

1. 3.高效沟通与异议处理

• 服务用语规范:多用“请”、“您”、“谢谢”,禁用服务禁语

• 客户常见异议(如“为什么这么慢?”)的应对话术与心态

模块四:服务之情——适老、特殊及无障碍服务

1. 1.国家政策与建行担当:金融服务的人民性

• 解读国家关于适老化服务、无障碍环境建设的政策要求

• 建行在践行社会责任方面的举措与意义

1. 2.老年客户群体服务技巧

• 老年客户的生理与心理特点分析(视力、听力、记忆力、数字化适应度)

• “五心”服务法:耐心、细心、贴心、爱心、责任心

• 实操技巧:语速放缓、声音提高、语言通俗、操作演示、纸质记录辅助

• 案例:如何帮助一位不熟悉自助设备的老人完成取款

1. 3.特殊客户群体服务规范

• 残障人士服务:

与视障、听障、肢残人士沟通的注意事项与协助技巧

尊重为先,提供“无声”的帮助

• 外籍客户服务:

基础英语问候与服务用语

利用翻译工具、保持耐心与微笑

• 孕期、带小孩客户等特殊情境服务: 主动提供便利与关怀

1. 4.无障碍服务设施认知与应用

• 熟悉网点内的无障碍设施位置与使用方法(坡道、爱心窗口、呼叫铃等)

• 角色扮演:模拟引导一位坐轮椅的客户办理业务的全过程

讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
李瑞倩老师

珀菲特顾问 | 李瑞倩老师

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讲师简介 / About the Program Leader

李瑞倩老师

《操盘先锋—银行沙龙操盘手培养项目》主创导师

授课风格

讲授专业:综合运用文字、图片、影音、互动等教学方式,充分调动学员的积极性、参与性,摆脱了纯理论式的刻板教学,通过自己大量的实际案例,进行生动有趣的呈现,以点带面,提升学员专业技能。

案例丰富:授课案例精心设计、逻辑严密、构思巧妙,将法实操经验融入到课程培训中;讲课风格生动风趣,寓教于乐、深入浅出、通俗易懂。

引导启发:案例逐一解析,复盘失败原因;分享成功经验,点评一针见血;问题举一反三,技巧现学现用。

对症下药:找出问题原因,彻底解决;分享技能工具,授之以渔;量体裁衣设计,落地实施。

课堂活跃:讲课风格生动风趣,寓教于乐、深入浅出、通俗易懂,注重引发学员思考

金融(银行、保险)服务营销专家

• 曾任:太平人寿中心支公司银保分管总经理

• 曾任:农银人寿省分公司银行保险部总经理

• 曾任:农银人寿中心支公司总经理

• 《明企明师培训师培养项目标准课程》授权认证导师

• City&Guilds国际认证授权高级礼仪培训师

• 银行、保险行业特邀讲师

• 中行、农行、工行、建行等多家银行合作经历

• 十二年银行保险销售管理培训实战经验

• 现场辅导网点数超过1000+/现场授课银行数超过100+

个人简介

李老师拥有12年银行保险销售管理及培训经验,是当地最年轻的高管之一,在管理过程中,将自己做客户服务的亲身经历及对银行服务营销的深刻理解,理论联系实际,开发出一系列课程,展开培训工作,使受训学员在网点管理、系统搭建、服务与营销技巧、沙龙项目操盘、银行内训师培养等多方面的提升,大大提升银行员工的管理/服务与营销标准。曾组织策划并主讲“理财沙龙”千余场,单场成交最 高1700万。

李老师在农银人寿河北分公司担任银行保险部总经理时,搭建沙龙项目营销体系,全省培训营销队伍110人,三个月的时间,产出保费5600万期交,同时建立了新人成长体系,高客营销体系,体验式沙龙模式等创新项目。

同时李老师也是中行、农行、工行以及多家股份制银行特邀培训讲师,辅助银行营销年交100万保单近100张,现场培训网点数超过1000+、主讲银保营销沙龙数千场,擅长保险营销项目的创新,课程的开发,银行讲师的培训、服务营销提升等。

经典培训语录:当你读懂了客户,就可以不销而销。

李瑞倩老师,一位有着博大情怀与梦想的培训讲师,拥有丰富的管理销售实战经验,她秉承着用大爱践行使命,用格局影响众人的准则,凭借深厚而丰富的管理销售经验,令众多企业学员深深折服,她用智慧创造财富,用知识回馈社会。

【项目案例】

●农业银行唐山分行《决胜开门红保险沙龙项目》

担任主讲老师,组织策划并主讲“理财沙龙”21场,实收保费3900万

● 保定中国农业银行《星级网点辅导项目》

担任主讲老师,对此地区网点进行了连续2期,每期7天的授课+辅导。

● 石家庄中国银行标杆网点打造项目

担任项目主导讲师,对石家庄中国银行各个支行进行标杆网点塑造和导入,进行4期,每期7天。

● 衡水工商银行网点主任轮训

担任主讲老师,对工商银行衡水分行网点主任进行销售技能提升轮训授课,共5期。

● 廊坊中国银行柜员服务营销能力培训

担任主讲老师,对南阳邮政柜员进行服务营销能力提升培训,共6期。

● 农业银行河北省分行网点主任暨基层党支部书记培训项目

担任主讲讲师,主要负责全省200多名网点主任暨基层党支部书记的岗位职责、营销技巧等方面的技能培训,并得到了银行高管的一致好评,项目结束之后又被推荐介绍邢台支行培训项目。

● 中原银行南阳分行保险沙龙项目推动

担任主控老师,主要负责12家支行保险业务的营销及沙龙推动,组织策划并主讲“理财沙龙”13场,项目推动保费1763万。

培训课程 / Training courses

主讲课程

【保险营销】《银行保险——网点经营与沙龙营销》

【保险营销】《银行保险网点经营,渠道关系升级与期交营销》

【保险营销】《高产能沙龙项目全流程解析》

【银行营销】《银行客户营销策略与关系维护技巧》

【银行营销】《理财经理综合营销技能提升训练》

【银行营销】《大客户深度管理与关系营销》

【银行管理】《网点负责人综合管理能力提升》

【银行管理】《支行长经营管理能力提升》

【银行管理】《沟通管理与高效沟通技巧》

【职业素养】《银行实战商务礼仪与营销礼仪》

【职业素养】《银行柜员职业心态与自我管理》

【职业素养】《银行内训师培养项目》

【职业素养】《银行员工高效沟通与协作》

【职业素养】《优秀员工全能修炼》

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

服务客户

银行类:中国农业银行河北分行及各地市行、中国工商银行衡水分行及各支行 、中国工商银行沧州分行及各支行、中国建设银行衡水分行、中国建设银行邯郸分行、中国银行衡水分行、中国银行邯郸分行、中国银行廊坊分行、交通银行衡水分行、民生银行衡水分行、浦发银行衡水分行、中信银行包头分行、工商银行北京分行、宁波北仑农商银行、中原银行等。

保险公司类:阳光人寿河北分公司及各地市中心支公司、阳光人寿甘肃分公司及各地市中心支公司、阳光财险甘肃分公司、泰康人寿甘肃分公司、太平人寿河北分公司 、农银人寿河北分公司、农银人寿总公司、农银人寿福建分公司、幸福人寿河北分公司、交银人寿河北分公司等。

医药公司类:核力药业(香港)有限公司、海王星辰连锁药房有限公司、德生堂连锁药房有限公司、御芝林药业等。

生产制造业类:河北瑞丰科技有限公司、河北金卷教育科技有限公司、恒润集团、河北西玛电机股份有限公司、博路天成新能源科技有限公司、衡水宏宇软件信息工程有限公司等。

学员评价

李瑞倩老师的营销实战经验的确给一线人员带来了很大帮助与提升,使我们实现了从商品营销到服务营销的跨越式成长。

中国农业银行河北分行 时任个人金融部总经理 和总

沙龙项目操盘课程让我对新零售时代的经营管理有了更深刻的认识,课后一定会在全行推广学习,力争将学习到的方法知识应用落地。

中国建设银行衡水分行 支行行长 王行长

李瑞倩老师的沙龙项目培训,好复制,易推广极大提升了业务人员的签单率,给队伍增添了极大的展业信心。

太平人寿廊坊中心支公司总经理 王总

通过本次学习,我感到眼前一亮,拓宽了自己的思路。我深深感到,只要用心,再普通的工作都能做出不一样的效果来,我会把在这次学习中学到的知识运用到实际工作中去,并且坚持下去养成习惯。我相信,只要用心,就会有收获,谢谢李老师的课程。

中国银行邯郸分行 支行行长  李行长

李老师讲课效果引人入胜,从小故事讲述大道理,学习过程令人愉快,对学员行业熟悉,能有效运用行业的案例,生动吸引人,有趣。层次分明,亲切,逻辑性强,通俗易懂,目标准确,方法灵活,很和谐,案例深刻。

中国工业银行沧州分行 支行行长杨行长

李瑞倩老师给我们带来了很多的帮助,尤其在企业梯队建设及人才管理方面做相关性培训,还给与企业很多建设性意见助力企业落地成长

河北瑞丰科技有限公司总经理 孟总

李瑞倩老师在培训之前往往对客户进行沟通问诊,有针对性做课程开发,培训之后再次耐心地对管理者与销售人员提出的任何误区与疑问都随时给予正确指导。

河北金卷教育科技有限公司董事长 王董事长

【精彩瞬间】

  
中国农业银行保定分行
《大客户深度管理与关系营销》
中国建设银行唐山分行
《银行保险——网点经营与沙龙营销》
  
中国工商银行沧州分行
《网点主任高效领导力提升》
河北金卷教育科技有限公司
《专业销售技巧-客户沟通影响力及谈判技巧》
  
河北瑞丰科技有限公司
《企业实战商务礼仪与营销礼仪》
 
中国建设银行邯郸分行
《保险金信托-大客户营销》
  
恒润集团
《中高层管理技能》
农银人寿河北分公司
《保险专业销售技巧》
  
中国农业银行衡水分行
《理财沙龙讲座》
中国银行石家庄分行
《服务效能提升与训练》
  
太平人寿河北分公司联合农业银行
《高端名仕私享会》
农银人寿邢台中心支公司
《理财沙龙讲座》
  
博路天成新能源科技有限公司
《自我赋能与情绪解压》
包头银行中信银行
《柜员沟通营销》

【视频链接】

https://1500026140.vod-qcloud.com/a29c5544vodtranssh1500026140/0237eafc1253642700334048793/v.f1453242.mp4

https://1500026140.vod-qcloud.com/a29c5544vodtranssh1500026140/673eeb303270835013442374210/v.f1453242.mp4

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.

公司数据 Company at a Glance

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企业内训

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提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。

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