Karen资深顾问
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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
课程名称
金牌讲师-AI高效五步成课
参加对象
企业内训师、课程开发师、职业培训师、国家高级培训师、国家高级AI内容创作师
授课天数
2 天
授课形式
AI知识普及+AI底层逻辑+AI工具与方法+实操练习DeepSeek、豆包AI、Xmind思维导图、即梦AI生图工具、浏览器等赠送福利-课程资料包：清华大学104页《DeepSeek：从入门到精通》《DeepSeek指导手册从入门到精通》50页《AI工具应用盘点报告》《AI工具库：办公、绘图、视频、写作等》
官网电话
400-008-4600，13382173255（Karen 郑老师）
公司官网
1500门公开课，2万门内训课，可登陆搜索：https://www.perfectpx.com/
在数字化浪潮席卷与人工智能技术井喷的时代，传统培训行业正经历前所未有的颠覆性变革。培训场景从线下单一授课向线上线下融合、虚实交互跃迁,知识传播速度呈指数级增长,学员对课程的个性化、趣味性与实效性要求也日益严苛。与此同时，企业培训预算收紧，对培训成果转化的考核愈发严格，传统培训师“经验主导、手工开发”的课程设计模式逐渐暴露出效率低下、内容同质化、创新匮乏等弊病--选题易脱离业务痛点，课纲搭建依赖零散经验，教学设计缺乏科学依据，课件制作耗时耗力且效果平平，教材教具配套滞后……课程开发周期冗长与市场快速迭代的矛盾，已成为制约培训效能提升的关键瓶颈。
在此背景下，AI技术为课程开发领域注入全新动能。本课程是AI时代培训师必备的课程设计与开发技术。闭关学习，
五步实现:
1. 1.需求分析技术的有效课程选题
2. 2.内容萃取技术的有用课纲搭建
3. 3.全脑学习技术的有趣教学设计
4. 4.课件制作技术的有料PPT呈现
5. 5.课程管理技术的全套教材教具
6. 01-精准选题
7. 堂握需求分析技术,借助 AI精准定位课程方向、对象与目标,输出选题报告
8. 02-高效萃内容
9. 运用内容萃取技术,结合 A搭建课纲、命名章节、创建模型,快速构建优质课程内容。
10. 03-创意精设计
11. 学会全脑学习技术,利用 AI设计活力开场、精彩课堂与难忘结尾,激活学员学习热情。
12. 04-智能制课件
13. 掌握课件制作技术,依托 AI高效生成模板、排版、动画,秒出精美课件。
14. 05-全套配材具
15. 运用课程管理技术,借助 A快速产出课前、课中、课后全套教材教具,实现课程闭环迭代。
16. 一．开启生成式Ai新世界
17. 1.什么是人工智能与发展 ？
18. 2. AI发展简史：洞悉AI的前世今生
19. 3. 大语言模型（LLM）的四大核心能力
20. 4. 生成式AI定义 和AIGC可以做的事情
21. 5. 生成式AI的四大类的用途和区别
22. 6. 大语言模型（LLM）的四大核心能力
23. 二、DeepSeek等主流AI工具助力工作提效
24. 1. DeepSeek：推理分析、逻辑判断、方案设计、深度分析
25. 2. 文心一言：创意激发与文案优化、会议与日程管理、学习与技能提升
26. 3. 讯飞星火：办公自动化、客户服务、行业定制化服务
27. 4. 通义千问：智能客服与咨询、内容创作与编辑、数据分析与决策支持
28. 5. 豆包：信息检索与分析、文档处理与协作、知识问答与学习
29. 实操演练：体验DeepSeek工具在职场工作中的应用
30. 三．AI驱动课程开发的的认知
31. 1.课程开发的分类与方向企业内训课程,注重业务实效行业大赛课程,注重演绎成效商业品牌课程,注重价值药效
32. 2.从两户思维,看品牌课程开发客户思维,看重课程的药效价值·用户思维,看重课程的参与体验
33. 3.从柯氏四级,看品牌课程开发
• 反应评估看感觉
• 学习评估看收获
• 应用评估看实用
• 效果评估看绩效
• 从全脑理论,看品牌课程开发左脑思维,看课程内容的收获感右脑思维,看课程体验的参与感
• AI技术,驱动品牌课程开发·AI驱动课程开发的三重功能·AI驱动课程开发的两类扩容·AI驱动课程开发的一个注意
总结和讨论
第2讲--AI赋能-定选题,不迷路
• 1.定课题,必备三原则
1. ①培训,以学员为中心
2. ②培训的目的是解决问题
3. ③找到真场景中的真问题中,才能给出真答案
1. AI定方向,选出好课题
1. 1）. 标题标准：吸引注意、调动兴趣、一目了然、与内容相关
2. 2）. 好标题案例分析（主副标题法）
3. 3）. 标题设计三种方法：内容归纳法，目标结论法，提问聚焦法
4. 4）问自己,用【六项评估】选出双配课题
5. 5）问 AI,用【谁做替我】提示词给参考
6. 6）问专家,用【行业经验】确定有效答案
7. 3.AI定对象,分析学员现状
8. ①问学员,用【学员脸谱】三定课程深浅度
9. ②问 Al,用【谁做替我】扩容学员丰富度
10. ③问专家,用【商业经验】深化课程颗粒度
1. AI定目标,聚焦问题解决
1. 1）. 聚焦问题找痛点，产品思维定主题，组织高层业务需求、业务领导绩效需求、学员能力提升与体验需求
2. 2）. 两种课程开发思维（问题导向 vs 内容导向）
3. 3）. 课程开发的起点：实际状况与期望的差距（问题 = 情境 + 差距）
4. 4）. 培训能解决的问题范围（态度、知识、技能，行为改变）
5. 5）问场景,用【SCQA】找到问题与答案
6. 6）问 A1,用【谁做替我】丰富解决方案
7. 7）问专家,用【A BC D】撰写教学目标输出成果:课程选题报告
实战：AI设计方向，对象，课题
8. 5、课程目标撰写（ABCD法）
9. 1）. Audience（学员）
10. 2）. Behavior（行为）
11. 3）. Condition（条件）
12. 4）. Degree（程度）
13. 5）. 练习：识别ABCD要素
第1讲- -AI赋能-萃内容,上高速
1. 1. 搭建课程结构
2. 1）金字塔原理（纵向概括、横向归类、逻辑顺序）
3. 2） 三种常用逻辑结构：
4. 要素型（空间/结构顺序，如《高效能人士七个习惯》）
5. 流程型（时间/流程顺序，如《产品推广五步曲》）
6. WWH型（演绎顺序，如《顾问式销售》）
7. 3）整体“三段式”：课程导入 → 关键问题 → 课程结尾
8. 4）四级课程结构（从课题→模块→章节→要点）
9. 5）课程结构设计三大宏观模型（DRMF）
10. D（Diagnose诊断问题）
11. R（Root-cause根因分析）
12. M（Model建模系统框架）
13. F（Formulate制定前瞻方案）
14. 微观结构：PEP（观点-例证-总结）、金字塔原理、如来神掌（What-Why-How）AIDA模型在培训中的应用
15. Attention（引起注意）：提问题、列数据、做游戏、放图片、播视频
16. Interest（激发兴趣）
17. Desire（催生欲望）
18. Action（促成行动）
19. 2. 萃取课程内容
20. 1）知识分类萃取：
21. 事实概念类（是什么、不是什么、有什么、最什么、用于什么）
22. 步骤情境类（步骤、要点、工具、情境、对策）
23. 态度认知类（反面影响、正面利益、提供信息、转换角色）
24. 萃取工具表（实操填写）
25. 3. 采编课程素材
26. 素材来源（业务实操、专业研究、一线高手经验）
27. 素材采编方法（案例、数据、故事、视频等）
28. 4、课程大纲设计
29. 1）. 大纲写作要素（主题、目的、听众、态度）
30. 2）. 大纲内容框架（主线清晰、巧用动词、要点明确）
31. 3）. 完整大纲构成（目标学员、主线、要点、可操作性、教法）
32. 4）. 从一级目录到四级要点的细化方法
33. AI实战演练：基于金字塔原理搭建1-2天的课程大纲
34. 5.萃内容,必知四要点
①知识与经验的区别
②好课程内含的六大法宝:道-法-术-器-坑-例③好课程输入的四大通道:人-网-课-书4.AI内容输入的三大奇效:搜-专-解
35. 6.AI好结构,织出好课纲
①问自己,用【横四竖三】搭建好课纲②问 A1,用【谁做替我】给出好参考③问专家,用【实战经验】晋升好答案
36. 7.AI好命名,写出好题章
①问自己,用【全脑公式】创新好课名②问 A1,用【谁做替我】创获好课名③问专家,用【命名手法】创优好课名
37. 8.AI好模型,输出好品牌
①问自己,用【全脑图解】创建好模型②问 A1,用【谁做替我】创联好模型③问专家,用【最强大脑】创造好模型
实战：AI萃取案例
第4讲--AI赋能-精设计,有惊喜
38. 1.精设计, 必会四绝招
①活力课堂的90208法则
②让学员嗨学的绝密心电图
③讲授吸睛的全脑十二素材
4激活学员的动心十二活动
39. 2.AI好开场,让学员爱上学习
①问自己,用【威逼利诱】实现好开场
②问 A1,用【谁做替我】提供好素材
③问专家,用【优秀案例】触发好设计
40. 3.AI好进场,让学员持续爱上学习
①问自己,用【设计天网】编织好课堂
②问 A1,用【谁做替我】设计好教学
③问专家,用【辅导经验】给你好建议
41. 4.AI好关场,让学员期待下次学习
①问自己,用【要感动】实现AKS验收
②问 A1,用【谁做替我】给你好灵感
③问专家,用【经典做法】送你好关场
实战：AI开场，中场，尾场设计
第5讲--AI赋能-制课件,好有料
1.DeepSeek+Kimi：markdown生成PPT
2.DeepSeek+Kimi：Word生成PPT
3.视频通过AI转PPT
4.WPS 灵犀加 DeepSeek 深度应用与扩展
5.自动化生成PPT
6.PPT的审美标准
7.又好又快的制作ppt的步骤口诀
8.PPT的结构化制作方法论
9.WPS办公应用：母版助手
10.母版设置应用
11.版式风格和颜色
12.好课件的三色原则
13.文字三要点，颜色不过三，形状配图标
14.PPT的美化技巧
15.WPS办公应用：灵犀 工作计划和汇报
16.WPS办公应用：美化助手
17.WPS办公应用：智能图形
18.WPS办公应用：文档生成PPT
19.WPS办公应用：Motion Go
20.花瓣网或必应搜索PNG图片
21.佐糖或removebg实现一键抠图功能
22.PPT模板网免费下载PPT资源
23.六大原则让排版无忧
:对比 2）：对齐 3）：重复 4）；亲密 5）：留白 6）：降噪
24.AIGC的图像生成能力
25. 绘图创作提示词编制
26.工具组合应用案例5个
27.DeepSeek+创客贴，自动生成海报
28.DeepSeek+创客贴，自动生成海报2
29.DeepSeek加豆包,3D模型秒创建
30.DeepSeek+豆包，设计师组合电商海报
31.好模板,彰显好PPT
①配版式,定风格:商务风|简洁风|主题风
②配颜色,传情绪:主色|衬色|背景色③配母版,备功效:题|章|节|点|开|关
32.好排版,突显好内容
①好版面的3元素:字-段-图②好版面的3原则:序-齐-空③好版面的3步走:解-提-辩
33.好动画,呈现好效果
①做动画的四个动作:进入|退出|强调|路径②做切换的三种效果:细微|华丽|动态
34.AI驱动,高效出课件
①AI驱动,从课题秒出课件PPT
②AI驱动,从课纲秒出课件PPT
③AI驱动,从丑件秒出美件PPT
④AI驱动，从泛件到指定件
35. AIGC视频生成能力
36. AIGC视频生成的优势
37. DeepSeek视频创作提示词公式
38. DeepSeek图像创作提示词示例
39. AIGC视频生成工具介绍
40.DeepSeek图像创作：提示词公式（星绘）
41.DeepSeek+剪映，一键生成短视频
42.DeepSeek+加网易天音（腾讯音乐，Suno），创造绝妙音乐
43.AIGC的图像生成能力
44. 其他AIGC生成图像工具介绍
45. 绘图创作提示词编制
46. 工具组合应用案例
47.DeepSeek+创客贴，自动生成海报
48.DeepSeek+创客贴，自动生成海报2
实操演练：用AI工具制作各种风格的应用PPT和封面，
第6讲--AI赋能-配材具,好品牌
42. 1.课前宝-讲师手册在手,备课好轻松
①课程选题报告,明确课程药效
②课程四级大纲,清晰教授内容③课件及备注,对齐教学颗粒度④课堂管理说明,提前备好课堂
43. 2.课中宝-多元素材体验,学习好轻松
①学员手册,为学员记录新知与收获
②案例包,为学员提供可复制的工具
③教纸教具,为学员添加生动的体验
4习题集锦,为学员强化核心知识点
44. 3.课后宝-师生闭环评估,迭代好轻松
①我有好课程
②我是好讲师
45. 4.AI驱动,高效出材具
①AI驱动,快速出课前宝:讲师手册|课件注解
②AI驱动,快速出课中宝:学员手册|案例包|习题集锦
③AI驱动,快速出课后宝:效果评估|培训复盘
实操演练：AI秒出有趣课件
46. 课程认证与评审要求
47. 1. 课程认证内容（自我介绍、授课对象、目标、大纲结构、模块说明、总结）
48. 2. 讲师认证内容（选择知识点进行开场+演绎+结尾展示）
49. 3. 小组认证方式（20分钟，每人上台展示）
珀菲特顾问 | 李丰硕老师
更多课程| 讲师简介 / About the Program Leader |
李丰硕老师
——AI场景化赋能与业务效能重构实战专家
• 现任： 香港亚洲商学院MBA副院长（AIGC高效应用方向）
• 曾任： 新启航教育科技（中国AI培训TOP10）CEO——主导AI课程体系研发与全域AI营销体系搭建
• 曾任： 阿甘妈HK31987（中国大健康科技TOP10）公司市值管理/人力资源管理顾问——主导AI数字资产IPO顶层设计
• 曾任： 佛山法迪奥（中国高端不锈钢橱柜制造企业TOP1）企业大学商学院院长及营销CEO——驱动营销场景与人才培育体系的数字化升级
• 曾任： 新三板新励成教育科技871624（中国演讲口才TOP1）企业大学培训总监——构建讲师与校长标准化培训体系
• 曾任： 深圳市物联网协会（5A级龙头科技协会）副秘书长
• 国家认证高级人工智能训练师 | 阿里达摩院人工智能高级训练师
• 国家认证高级企业培训师 | 国家认证人力资源管理师
• 中国管理科学学会高级人工智能训练师荣誉认证
• 中国好讲师十佳评委 | 中国人气明星讲师
• 中央台CETV《职来职往》节目专家点评嘉宾
• 畅销书《人人都是演说家》《财富自由革命》作者
• 中国好讲师十佳评委和中国人气明星讲师
百度百科，抖音百科等可搜索到的头部名师
授课风格
• 李丰硕老师具有极强的亲和力 ，风趣幽默 ，擅长互动 ，致力于内外兼修的企业咨询及个 人形象软实力事业 ，具有丰富的团队AI高效应用和演讲 TTT、等培训指导经验 ，语言构架逻辑能力强 ，学员遍布全国各地 ，深受学员喜爱 ，曾获得 “最 佳人气讲师”称号。
• 从事管理咨询行业5年，结合在国内外管理学上的研究，总结提炼了"李氏顾问介入法"，常年的项目经验使其总结出了一套顾问在项目初期、中期与后期的科学介入方法。此法在许多运营商、银行、制造等大企业客户项目中得到了有效运用，并取得了良好的效果。
个人简介
• 李丰硕老师拥有近12年企业实战与培训经验（7年职业经理人+5年项目培训咨询），始终聚焦于AI技术如何深度融入企业业务场景这一核心命题。他独创的 “AI教练-场景-工具”三维穿透模型，旨在将AI能力有效萃取并注入营销、管理、人力、培训、销售等多样化业务场景中，累计完成近3000场企业培训与咨询项目，服务学员超5万人，辅导企业近100家，助力多家企业实现年营业额过亿。其服务客户包括阿里巴巴、顺丰、中国平安、中国移动、建设银行、华润集团等众多头部企业，并连续多次获返聘。
【核心业务场景萃取与AI赋能实战经验】
• 场景一：AI赋能企业顶层设计与资本运作
• 业务场景萃取：企业市值管理、融资路演、组织架构优化。
• AI赋能实践：在阿甘妈（中国大健康科技TOP10）担任顾问期间，主导公司AI数字资产IPO顶层设计，用AI逻辑重构企业核心价值故事，助力公司完成A轮融资1000万。通过数据驱动的决策模型优化组织架构，精简部门3个，运营效率提升15%，公司市值在两年内增长20%至6亿元，投资者满意度达99%。
• 场景二：AI赋能全域营销体系与销售转化
• 业务场景萃取：新媒体获客、销售链路转化、客户精准触达。
• AI赋能实践：在新启航教育科技担任CEO期间，独立搭建完整的AI营销销售体系，打通“前端新媒体AI引流-中端数据化销售转化-后端智能学员服务”全链路。依托AI算法进行短视频、直播、私域全域精准获客，实现年均稳定招生1000人以上。同时，结合其前上市公司营销总监（月度过千万）的实战经验，开发《AI高效营销力》《说服力销售》等课程，将AI工具应用于客户画像分析、销售话术生成等具体场景，有效提升销售转化率。
• 场景三：AI赋能培训体系与知识资产沉淀（AI+TTT）
• 业务场景萃取：企业内部课程快速开发、讲师培养、培训体系搭建。
• AI赋能实践：
• 方法论输出：首创 “AI教练-场景-工具”三维模型，将传统TTT（培训师培训）升级为AI驱动的敏捷内容生产体系。
• 项目落地：为深圳邮储银行设计“AI+微课开发工作坊”，3天内带领学员输出42门授课PPT、17门精品微课（含脚本及视频），其中1门获评全国十佳微课，1门省级一等奖，2门省级三等奖。此项目是“AI萃取业务经验为标准化课程”的标杆案例。
• 规模化培养：在新启航搭建AI讲师孵化闭环体系，每年规模化培养专业认证AI讲师200名，确保AI能力的可复制性。
• 场景四：AI赋能人力资源管理全链条
• 业务场景萃取：人才选拔、绩效评估、组织诊断、人才培养。
• AI赋能实践：作为国家认证人力资源管理师，将AI工具深度应用于人力资源场景，开发《AI人力资源架构师》课程。曾为创维集团、赛格集团、梵大集团等企业提供AI+人力资源管理咨询，涉及能力素质建模、后备干部甄选与培养等项目。同时，作为新励成教育科技培训总监，利用数据分析优化培训体系，使校长团队管理效率提升30%，校区年业绩从1000万增长至2000万。
• 场景五：AI赋能职场通用效能提升
• 业务场景萃取：公文写作、工作汇报、会议管理、跨部门沟通。
• AI赋能实践：开发《AIGC职场办公高效工作法》《AI公文写作》《AI高效工作汇报》等系列课程，将AI工具嵌入日常高频工作场景。曾为中国邮政集团200名青年干部、中电建生态环境集团60多名管理层等提供培训，帮助学员实现“听得懂、学得会、用得上”的即时效能转化，课程满分好评率超90%。
培训经验
• 1、AI企业管理专题培训课程开发——超100场培训、累计学员10000人、学员满分率90%
• 李丰硕老师以培训讲师身份为58同城，顺丰，阿里巴巴等上市企业提供《AI高效管理》、《职场高效沟通》《AI高效工作法》《AI人力资源架构师》《AI领导力》《AI五步制课》等专业课程超过100场专题培训，累计覆盖学员10000人，学员满分占比超过90%；
3、AITTT项目培训和咨询——超300场培训咨询方案输出、满意率98.8%、满分好评率90%
李丰硕老师以专家顾问身份为新励成，法迪奥，阿甘妈，中国移动AI讲师培训服务，内容包括AI《TTT实战》.《TTT授课和开发》《TTT之PPT魔法工作坊》等，覆盖人员超过1000人，课程满意度达到98.8%，其中五星好评率高达90%。
• 3.AI培训和咨询——超「AI实战导师・多模态场景赋能者」：
• 李老师是建设银行、中国电信、交通银行、华润集团、飞亚达集团、益阳市商务局、河池市供电局华侨城水电、康佳集团、华润三九、中信银行卡中心、光明集团（乳业）、赛格集团、中铝集团、华新水泥、苏州金龙、厦门金龙、三星（西安、东莞）、顺络电子、TE泰科电子、巴德富集团、中国工商银行、招商银行、广发银行、平安银行、中信银行信用卡中心、浦发银行、厦门国际银行、中国邮政清远公司、等多个单位特邀AI培训讲师，独创“AI教练-场景-工具”三维穿透模型，将AI工具有效赋能银行、人力、销售、口才,管理等多样化场景中，连续多次获邀返聘，累计授课1000+场，培育超3000名兼具实战能力与创新视野的专业人才。
• 4.深圳邮储银行AI+微课开发工作坊（3天）
• 为参与总行发起的“U课U例”评选活动，深圳邮储特举办本次专项培训。项目为期3天，由AI+微课微课、AI+PPT设计、AI+视频生成、AI+视频剪辑、微课认证比赛等环节构成。项目共输出授课PPT42门、精品微课17门（含微课脚本及微课视频文件），其中1门微课作品在活动中被评为全国十佳微课，1门省级一等奖，2门省级三等奖。项目得到公司领导和学员的高度肯定。
【愿景使命】
教育最 大的价值是点燃学员，希望未来十年，通过AI和TTT项目专题的线上线下培训，赋能千家企业，影响十万名职场人，帮助大家找到职业幸福，实现个体的开悟之旅！
| 培训课程 / Training courses |
主讲课程
综合职场效能（全员通用）：
《AIGC职场办公高效工作法》(复购率高)
《AIGC高效工作汇报》(复购率高)
《AIGC之PPT魔法工作坊》
《AI智能体指数工作法》(复购率高)
管理与领导力（管理岗专属）：
《AI高效领导力》《AI场景化管理》
营销与新媒体（市场/运营方向）：
《AI高效营销力》
《Seedance 2.0企业短视频营销实战》
《AI说服力销售》(复购率高)
人力资源（HR垂直领域）：
《AI高效人资力》(复购率高)
《AI人力资源架构师》(复购率高)
内容与知识生产（行政/内训方向）：
《AI公文写作》
《AI五步制课——课程开发和设计》(复购率高)
数据分析与决策：
《AI数据分析师》
《AI问题分析》(复购率高)
讲师赋能（TTT方向）：
《AI金牌讲师营》(复购率高)
| 中国百强讲师 | 培训行业领军人物 | 北大博雅教授 北大博雅客座教授 |
| 中国科学研究院认证企业高级内训师 | 中国科学研究院认证高级人力资源管理师师 | 中国科学研究院认证高级演讲口才培训师 |
| 中国管理科学学会高级人工智能(Ai)训练师荣誉证书 | 中国管理科学学会高级人工智能(Ai)训练师 | |
| 阿里达摩院认证高级人工智能训练师 | 阿里达摩院认证初级级人工智能训练师 | |
| 中国智慧工程研究院认证高级市值管理师 | 深圳图书馆优秀讲师 |
| 代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO |
服务客户
• 政府机构及服务：湖南省益阳市商务局、广西河池供电局、深圳市青年人才驿站(10次返聘)、深圳市自主创新大讲堂、深圳市青年夜校、深圳粤海街道办、深圳市龙华区共青团、东莞市松山湖党建工作办公室、深圳宝安航城粤港澳湾区青年创业营、深圳市退役军人创业就业服务中心、深圳龙华粤港澳青年创新创业服务中心等。
• 商协会组织：深圳市商业联合会、深圳市人工智能产业协会、深圳市青年创业促进会、深圳市金融商会、深圳市智能制造促进会、深圳市读书会(10次返聘)等。
• 通信类 ：中国移动(3次返聘)、 中国联通、 中国电信(3次返聘)
• 石化类 ：中国石油、 中国石化等
• 电子电器类 ：海尔、 西门子、 三星电子、 TCL、 西安诺瓦等
• 汽车行业 ：广汽丰田、 广州本田、 东风日产等
• 金融业 ：中国银河证券股份有限公司、 中国南方证券、 安信证券，中银国际(10次返聘)等
• 银行类 ：中国银联、 中国银行(3次返聘)、 中国人民银行、 中国建设银行等
• 其它 ： 阿里巴巴(3次返聘)、 骏丰频谱、 南方航空、 中建四局、 广东星艺装饰集团，58同城(8次返聘)，顺丰
• 制造业：海尔（家电制造）西门子（电子电气设备制造）三星电子（消费电子制造）
• TCL（家电与消费电子制造(5次返聘)）西安诺瓦（LED显示控制与视频处理设备制造）
• 红典照明（照明设备制造）(3次返聘)中山泓森照明（照明设备制造）(3次返聘)余氏照明（照明设备制造）(3次返聘)
• 华侨城水电、康佳集团、华润三九、中信银行卡中心、光明集团（乳业）、赛格集团、中铝集团、华新水泥、苏州金龙、厦门金龙、三星（西安、东莞）、顺络电子、TE泰科电子、巴德富集团、麦克韦尔集团、冠旭电子、轩容海科技、港加贺电子、深圳农产品公司、光明集团（乳业）、顺丰速运、圆通速递、恒路物流、济南城建、中建三局、中建五局、碧桂园、中环物业、皇庭物业、正邦集团、BV检测、TE泰科、高金富恒集团深业集团（托育公司）、深规院、深国贸、特区建工、特发服务、特力集团、深粮控股、中国电信、中国移动、中国联通、中国通信服务、南方电网、国家电网、国家电投、华电集团、大唐发电、华润电力、中国海油、中国石油、中国石化、中国银行、中国建设银行、中国农业银行、中国工商银行、招商银行、广发银行、平安银行、中信银行信用卡中心、浦发银行、厦门国际银行、中国邮政清远公司、平顶山银行、招商基金、中核集团、中广核集团、中国平安、中国人寿、太平洋保险、中国人保、新华保险、南方基金、华侨城水电、葛洲坝水电、康佳集团、海信容声、珠海格力、创维集团、TCL暖通、国光电器、杭州富春水务、东莞水务、长沙水务、江西国科集团、中国航发、泸州航发、南方航空、厦门航空、河北航空、上海机场、广东机场集团、腾讯、广汽丰田、斯坦雷、松下马达、LG（冠捷）、富士康、伟创力、远望谷、和而泰、德国大陆、法雷奥、本特勒长瑞、一汽大众等
【部分咨询案例】
| 序号 | 客户公司 | 培训咨询内容 | 培训成果 |
| 1 | 中银亚洲国际投行（2024-2025年） | 1.集团管理人员领导力培训 2.HK总部150名《AI营销.路演》和《AIGC实战高效应用》 | 自主研发10个培训课件，总课时达到100小时。20场集团高管领导力培训授课。 |
| 2 | 珠海移动（2023-2024年） | 1.读书会项目； 2.AI绩效管理课程包； 3.《AI五步制课》培训 | 所有咨询项目顺利交付，读书会”与课程包开发项目，集团年度战略绩效目标连续1 年实现 35%+增长。 |
| 3 | 腾讯科技 （）2024-2025） | 《AIGC实战高效应用》、《AI赋能人力资源》课程包开发项目《AI赋能管理》、《AI赋能销售》培训和课程包开发; | 课程满意度达到98%，其中五星好评率高达90%。覆盖人群1000人 |
中国银行珠海分行：后备干部测评与行动学习项目、后备干部Q12测评、行动学习培训和实施项目;
中国银行广东省分行：新员工导师培养及《导师成长手册》编撰；；
中邮消费金融：公司中层管理英帅计划培养提升项目（主涉及能力素质建模及培训）；
中山意万仕：企业基层管理者“精兵强将”项目；
金丛智能：“固本强基 强身健体”项目暨全面AI人力资源管理机制全面建设项目；
美瑞克电子：“固本强基 强身健体”项目暨全面人力资源管理机制全面建设项目；
赛格集团：中层后备人才甄选与培养项目+线上商学院定制；
梵大集团：公司人力资源管理体系和干部管理提升项目；
科瑞隆科技：企业“固本强基 强身健体”项目暨全面人力资源管理机制全面建设项目；
创维集团：人才标准及评价项目；
客户评价
• 李老师上课好听，全场精力集中，无人不愿听。李老师讲课联系我们企业实际，有案例、有方法、有观念、便于记忆，利于行动，且有后续效益产生。
• ——鹏威国际集团人力总监 王总监
• 每一次听李老师的课都能给我一个崭新的理念； 每一次听课都能使我在管理上找到自己的差距； 每一次听李老师的课都觉得自己是井底之蛙跳出了井坛，思路开阔，眼界打开了。 ——劲胜集团股份公司培训部 姚经理
• 李老师是我接触了解的明星讲师中最有特色﹑最令人尊重﹑授课效果最 好的一位,也是我们重复邀请最多的讲师。他的授课不仅内容丰富，案例实在，哲理分析透彻，实用性强感谢李老师
• ——柏拉蒂电子有限公司人事部 李经理
• 李老师讲课实用性强、可操作、形式活泼，案例实在，分析透彻，生动风趣，讲师形象佳，全场精力集中，无人不愿听。
• ——源达电子科技有限公司 李总
• "哇塞！这位老师简直是知识的宝藏啊！上课不仅有趣，还超级有耐心，解答问题就像变魔术一样，一眨眼就搞定了！ 每次听完课都感觉收获满满，心情也变得超好！
• ——恒创资本公司 黄总
著书《人人都是演说家》《财务自由革命》
【精彩瞬间】
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| 深圳帝显《项目管理》和《AI高效工作法》 | |
| 中山人社局《AIGC实战应用》 | 湖南长沙人民政府《高情商沟通》 |
| 深圳人社局《高情商沟通》和《跨部门沟通》 | |
| 广州国家生物实验室党史剧本杀《气壮山河》 | |
| 湖南永州商会《AIGC高效办公实战应用》和《跨部门沟通》 | |
| 广州税务局《AI高情商沟通和工作汇报》和《跨部门沟通》 | |
| 美股上市企业学而思《AI高效领导力》和《科学发声》 | |
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| 深圳聚鑫餐饮公司《AI高绩效团队执行力》店长管理 | |
| 中电建生态环境集团有限公司《AI高效工作法》线上线下60多管理层培训 | |
| 深圳黄金翠绿集团《AI高绩效团队执行力》和《跨部门沟通》1000人的企业文化培训 | |
| 中国邮政集团《AI高效工作汇报》200人的青年干部培训 | |
| 中国平安集团展厅将讲解员《AI高效工作法》和《展厅讲解》培训 | |
| 安徽宣城《AI人力资源架构师》100人力资源总监培训 | |
| 江苏昆山岩井机械有限公司100的管理层《AI高效工作法》《跨部门沟通》 |
【视频链接】
https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/5c4f74ff5001834812677546403/v.f1453242.mp4
提交需求
明确内训需求与课程方向
沟通诊断
了解岗位、学员与业务痛点
项目调研
调研实际场景与学习目标
方案设计
定制课程内容与实操安排
达成共识
确认培训方案与实施细节
项目实施
讲师授课与现场实操
持续跟踪
跟进学习应用与问题反馈
效果评估
评估培训成果与落地效果
我们是谁 Who We Are
珀菲特顾问成立于2011年，是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势，整合AI实战讲师资源，为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
我们做什么 What We Do
承接组织绩效提升与人才学习发展业务，覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块，并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务对象 Our Clients
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业，客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
公司数据 Company at a Glance
2011
成立年份Founded
6000+
服务企业Enterprise Clients
60万+
累计学员Total Learners
2000+
签约&特邀讲师Signed & Guest Instructors
300+
AI热门课题AI Courses
1500+
现有公开课Public Courses
20000+
现有内训课Internal Courses
20+
覆盖城市Cities Covered
公开课
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向，为不同岗位提供实战课程。
企业内训
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案，可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
项目咨询
提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询，通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。
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