企业内训课关键词

KEY WORDS OF Corporate Training

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抓重点 强基础——推进新时代党支部规范化建设

参加对象:企事业、大中专院校、公有制单位党务工作者、非公有制经济体党务工作者

课程费用:电话咨询(含:讲师费、税费、教材费、会务费、拍摄费)

授课天数:2 天

授课形式:内训

联系电话:400-008-4600;13382173255(Karen /郑老师)

1万门内训课,可登陆官网搜索:www.perfectpx.com

微信咨询:Karen(注明来意)

课程背景| Course Background

治国安邦,重在基础;管党治党重在基层。抓好基层党建工作是党的建设的基础工程。党的十八大以来,党中央对各领域基层党组织建设做出全面部署,把抓基层强基础作为长远之计和固本之举,为新时代基层党建工作指明了方向。

党支部是党的基础组织,是党组织开展工作的最基本单元,是党在社会基层组织中战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。支部党建工作标准化是一项比较复杂的工作。为了使党建工作系统化、流程化、制度化,使党务工作者有抓手,破解基层党建工作“两张皮”的情况,而将标准化的原理、方法运用到党建工作中,对党建工作系统内的各要素按照相互间的联系进行有序整合,达到优化传统、序号流程、集成创新、量化评估,以形成最佳工作秩序。

课程收益| Program Benefits

● 让党建的组织建设,有据可循、有据可查

● 让党建的制度建设,确保支部制度规范、齐备

● 让党建的思想建设,确保党员教育政治方向明确、措施多样

课程大纲| Course Outline

第一讲:推动党建工作“两覆盖”,严格执行党建工作标准化

一、扩大党组织的覆盖面——强化党支部的政治功能

1. 扩大党支部覆盖面

2. 优化支部设置

3. 增强支部班子

4. 明晰支部委员职责

数据分析全国党员人数、基层党支部总数

苏联亡党视频演示、数据统计分析基层党支部的重要作用

说明

1. 党支部建设标准化的重要性

2. 党支部堡垒作用发挥的重要性

3. 说明各委员职责重要性

4. 纪检委员的监督作用,确保党的肌体纯洁

二、严格组织生活,落实基本制度

1. 抓实基本制度的建立、完善

2. 抓牢督促指导

3. 明确标准规范 分层分类推进

4. 分类制定标准

5. 细化方法步骤

6. 明晰工作程序

7. 注重引领示范

 

第二讲:“四”——筑牢基层党支部建设规范化

一抓:抓保障,夯实支部建设基础

1. 明确标准,加强支部自身建设

1)制定统一的、适合本公司(单位)《党组织工作规范》

2)制定统一的《党支部档案管理办法》

3)建立、完善《党支部集体领导制度》

4)《三会一课制度》

5)《党支部委员会民主生活会制度》

6)《党员教育制度》

7)《主题党日+制度》

8)《党员政治生日制度》

9)《民主评议党员制度》

10)《党员联系群众制度》

11)《党务公开制度》

12)《党风廉政建设和反腐倡廉工作责任制度》

13)《争先创优评比制度》

视频:电视剧《大江东去》片段——解读民主评议党员的重要性

视频:《党员发展15步——规范党员的发展,确保规范操作

案例:说明民主生活会的“辣味”意义

2. 因地制宜,完善党支部基础设施

1)设有专用场所:基本设施、室外设置、室内设置

2)特色党建标识:品牌、口号

3)党务公开栏

4)党建展示区域

5)党建学习角:书架、党建报刊、架等硬件设施,党员干部的学习心得体会、党建感悟等;

6)电教设备

案例分析:结合某企业实际情况,分析党建工作现状

机制——支部建设动力

1. 建立领导机制——加强分工管理,明确“一岗双责”形成“三级抓”

2. 健全工作机制

1)制定年度党建工作目标(要点)

2)建立支部标准化工作台账

3)通过多渠道、多种方式将支部标准化工作渗透到中心工作中

3. 完善考核机制

1)将党建工作与单位绩效挂钩

2)将考评结果与评优工作挂钩

三抓:载体——激发支部建设活力

1. 抓党员教育制度化

2. 抓党员发展标准化

3. 抓党员示范岗

4. 抓考核评比

案例党员教育内容、形式、制度、考评系统化

视频解读:确保党员教育方向明确

落实——建设达标党支部

1. 建立党支部工作标准化模式

1)对各项制度进行分析、梳理、消化,建立工作流程

2)建立党支部工作指南,做到程序规范、标准统一

2. 加强培训和指导,实现支部标准建设

1)科学化评价

2)持续化改进

3. 规范党务工作文本,提升管理水平

1)发展党员工作规范文本

2)党员教育管理监督工作规范文本

3)党的宣传工作规范文本

4)党的选举工作规范文本

5)党的干部工作规范文本

6)党的纪检工作规范文本

7)党委办公室工作规范文本

 

第三讲:规范档案管理,总结经验和不足

1. 党委(党组、支部)会议记载册

2. 党小组活动记录册

3. 各类党建工作影集和宣传册

4. 党员花名册

5. 党员先锋册

6. 发展党员档案

7. 党员党费收缴登记册

8. 远程教育记录本

 

总结:

讲述党支部建设标准化、规范化极大的提升了党建工作的管理水平,使党务工作者更加有抓手、有据可循,推进运行机制标准化,不断增强党组织在企业中的凝聚力和战斗力,推进企业战略目标的实现。

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|杨丽萍老师

讲师简介 / About the Program Leader

杨丽萍老师   党建党务实战专家

30年党史、党建、党务研习经验

高级政工师

高级工程师

曾任:中船集团下属成员单位丨纪委监察处纪委办公室主任

现任:中船集团下属成员单位丨船舶设计研究所党总支副书记兼工会主席

擅长领域:四史(红色)教育、党建党务、党风廉政建设、公文写作……

曾在《中国战略新兴产业》和《科技经济导刊》杂志上发表了《浅谈能与动力工程的节能技术》《浅谈热电厂中热能与动力工程的有效运用》等4论文

负责公司党风廉政建设,曾助力公司多次获得中船集团的“先进单位”以及“国务院国资委先进集体”等称号

 

实战经验:

杨老师具有30年党史、党建、党务研习经验,拥有坚实的理论基础。撰写的《加强反腐倡廉制度建设的调查报告》《围绕企业中心,不断提高效能监察的实效性》《加强反腐倡廉建设 实现企业安全发展》等多篇论文在中船重工集团公司专项工作会议上交流,获得一致好评,并连续10年被企业评为“优秀党务工作者”。

同时杨老师对公文写作也颇有研究,擅长党务、企业的公告、议案、决议等通用公文,真正做到将“严谨+逻辑”合为一体,曾累计起草《效能监察工作实施细则》《效能监察评审手册》和《招投标监督管理办法》等公司重要文件100余份。并完善公司惩防体系建设,建立完善12大类200余项制度,惩防体系实施落地。



培训课程 / Training courses

《不忘初心 牢记使命——党史教育》

《把监督挺在前面——助推纪检委员有效履职》

《守好初心 不踏红线——党员领导干部警示教育》

《跨越百年风雨 迈向伟大复兴 初心不改 砥砺奋进》(中国近代史教育)

《抓重点 强基础——推进新时代党支部规范化建设》

《常念金刚经 练就金刚身——如何做优秀的基层党支部书记》

《公文写作——让你成为职场“多面手”》



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

杨老师具有30年党史、党建、党务研习经验,拥有坚实的理论基础。撰写的《加强反腐倡廉制度建设的调查报告》《围绕企业中心,不断提高效能监察的实效性》《加强反腐倡廉建设 实现企业安全发展》等多篇论文在中船重工集团公司专项工作会议上交流,获得一致好评,并连续10年被企业评为“优秀党务工作者”。

同时杨老师对公文写作也颇有研究,擅长党务、企业的公告、议案、决议等通用公文,真正做到将“严谨+逻辑”合为一体,曾累计起草《效能监察工作实施细则》《效能监察评审手册》和《招投标监督管理办法》等公司重要文件100余份。并完善公司惩防体系建设,建立完善12大类200余项制度,惩防体系实施落地。


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

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    现有内训课

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    现有在线课程

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    高层团队引导工作坊

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    基层管理内训

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    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

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培训的客户涵盖多个行业的知名企业

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