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制造型企业数字化转型 - 经理人的项目推进与实战方法论 (星光班 · 经理)

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13382173255(Karen郑老师)

学员背景| Course Background

参加对象:公司管理层,经理级

授课形式:内训

授课天数:2 天

课程收益| Program Benefits

1. 建立统一认知:帮助经理层明确数字化转型的核心逻辑(“业务引领技术”),理解自身在转型中的 “枢纽角色”,掌握制造型企业数字化转型的关键路径(如全产业链数字化、数据驱动运营)。

2. 掌握项目方法:使经理层熟练运用数字化项目推进方法论(从立项、规划、执行到复盘),能独立完成智新内部数字化项目的目标拆解、风险管控与资源调配,解决跨部门协同问题。

3. 明晰落地路径:让经理层掌握制造数字化转型的具体场景(如数字化工厂、“三电” 部件生产数字化)与实施案例,能结合智新 “马赫动力”“全产业链自制” 特点,初步规划业务场景的数字化落地方案。

4. 搭建数据思维:帮助经理层建立 “数据驱动业务” 的思维模式,理解数据驱动体系的建设逻辑(数据采集、治理、应用),能通过数据分析优化业务决策(如生产效率提升、质量问题排查)。

课程大纲| Course Outline

1.1. 模块一:认知统一 —— 制造型企业数字化转型与经理角色(1.5 小时)

1.1.1. 制造型企业数字化转型的核心逻辑

² 解析数字化转型的本质:“业务引领技术,数据驱动效率”,区别于 “信息化”“自动化”,明确转型对智新 “全产业链自主可控” 的价值;

² 分享制造行业转型趋势:全球头部车企(如特斯拉、宝马)数字化案例,聚焦 “研产供销服” 全链路协同与数据价值挖掘;

² 锚定智新转型目标:结合 “马赫动力” 产品升级、“三电部件” 产能提升需求,明确数字化转型的核心方向(如生产效率提升、质量追溯强化)。

1.1.2. 经理层在转型中的 枢纽角色与核心职责

² 拆解经理层 “承上启下” 定位:向上承接高层战略(如数字化工厂建设),向下带领团队落地(如产线数字化改造);

² 分析经理层转型核心职责:需求拆解、跨部门协同、项目管控、数据应用推动,避免 “只懂业务不懂技术”“只谈技术脱离业务” 两种误区;

² 动讨论:智新经理层当前转型中遇到的最大障碍(如 “研发与生产数据不通”),现场收集痛点并纳入后续模块解答。

1.2. 模块二:方法掌握 —— 数字化项目全生命周期推进方法论(2 小时)

1.2.1. 数字化项目启动:精准立项与目标拆解

² 项目立项核心步骤:基于智新业务痛点(如 “三电部件良品率波动”)明确项目目标,使用 “SMART 原则” 拆解目标(如 “3 个月内,通过数字化追溯使三电部件不良率下降 5%”);

² 需求调研与可行性分析:教经理层用 “业务需求清单”“技术可行性评估表”,避免 “拍脑袋立项”,结合智新 “100% 自制” 特点评估资源(人力、技术、成本);

² 实战练习:分组针对 “智新供应链库存优化” 场景,输出数字化项目立项初稿(含目标、需求、初步资源评估)。

1.2.2. 数字化项目规划:路径设计与风险管控

² 项目路径规划方法: “WBS 工作分解结构” 拆解项目任务(如 “数字化质量追溯项目” 拆解为 “数据采集 - 系统选型 - 员工培训 - 上线验收”);

² 跨部门协同规划:引入 RACI 责任矩阵,明确研发、生产、IT 等部门在项目中的角色(如 “生产部负责提供质量数据需求,IT 部负责数据采集技术实现”);

² 风险管控:梳理制造数字化项目常见风险(如 “生产中断”“数据不通”),教经理层用 “风险评估矩阵”(概率 × 影响)制定应对策略(如 “分批次上线避免全产线停摆”)。

1.2.3. 数字化项目执行与复盘:确保落地与持续优化

² 执行阶段核心动作:进度管控(用 “甘特图” 跟踪任务)、问题解决(建立 “跨部门快速响应群”)、数据反馈(定期输出项目效果数据);

² 验收与复盘方法:明确项目验收标准(如 “数据追溯覆盖率达 95%”),用 “PDCA 循环” 复盘项目(总结经验、规避下次问题);

² 案例分享:华为制造数字化项目复盘案例(如 “某生产线智能改造项目”),提炼可复用的复盘模板。

1.3. 模块三:场景落地 —— 制造数字化转型路径与智新实践(2 小时)

1.3.1. 制造数字化核心场景与落地路径

² 数字化工厂建设:拆解核心模块(智能生产 MES 系统、设备互联 IIoT、质量追溯系统),明确各模块对智新 “动力总成生产” 的价值(如 “MES 系统缩短生产周期 10%”);

² “研产供销服” 场景数字化:分别讲解研发端(PLM 系统协同研发)、生产端(产能智能调度)、供应链端(库存动态优化)、服务端(售后故障数据追溯)的落地路径;

² 关键技术适配:说明制造场景中 “数据采集技术”“边缘计算”“低代码平台” 的应用边界,避免技术选型误区。

1.3.2. 智新核心业务场景数字化案例拆解

² 案例 1“马赫动力” 产线数字化改造 —— 如何通过 “设备互联 + 数据分析” 提升生产效率(如设备故障预警、生产参数优化);

² 案例 2“三电部件” 质量追溯数字化 —— 从 “人工记录” 到 “全流程数据追溯” 的转型步骤,解决 “质量问题定位难” 痛点;

² 分组讨论:结合智新自身业务(如 “某动力总成研发项目”),分析可数字化的环节与初步路径。

1.3.3. 数据驱动体系:支撑制造数字化落地

² 数据驱动的核心逻辑:业务数据化(如生产数据、质量数据采集)→数据治理(标准统一、质量提升)→数据业务化(如用数据优化生产参数);

² 制造企业数据体系建设:聚焦 “生产数据”“质量数据”“供应链数据”,明确采集范围(如设备传感器数据、质检数据)、治理重点(如数据一致性);

² 实战工具:教经理层用 “数据需求清单模板”,针对自身业务场景(如 “生产效率提升”)梳理需采集的数据项。

1.4. 模块四:实战演练 —— 智新数字化项目拆解工作坊(1.5 小时)

1.4.1. 工作坊任务布置

² 明确任务:以智新实际业务痛点为主题(如 “‘三电部件’生产效率提升”“供应链零部件交付延迟优化”),分组拆解数字化项目方案;

² 提供工具:项目拆解模板(含目标、任务、责任部门、风险、数据需求)、案例参考(华为类似项目方案框架)。

1.4.2. 分组实战与指导

² 各组讨论:经理层结合课程所学方法论(如目标拆解、风险管控、数据驱动),输出项目方案初稿(含 3-5 个核心任务、RACI 矩阵、初步数据需求);

² 讲师指导:巡回各组,针对 “跨部门协同设计”“数据需求合理性” 等问题提供个性化建议,确保方案贴合智新实际。

1.4.3. 方案分享与点评

² 各组派代表分享方案(每组 10 分钟),说明项目目标、核心动作、预期效果;

² 讲师点评:结合智新业务特点与行业经验,指出方案亮点与优化方向,提炼可复用的 “项目拆解方法论”;

² 总结输出:汇总各组优秀思路,形成《智新数字化项目拆解参考手册》(精简版),供经理层课后使用。

1.5. 模块五:总结与行动计划(1 小时)

1.5.1. 课程核心内容复盘

² 梳理关键知识点:数字化项目推进方法论、制造场景落地路径、数据驱动逻辑,用 “知识图谱” 快速回顾;

² 聚焦 可落地动作提炼经理层课后可立即执行的 3 件事(如 “用 RACI 矩阵梳理现有项目责任”“梳理业务场景数据需求”)。

1.5.2. 问题答疑与经验交流

² 解答经理层残留疑问(如 “小体量数字化项目如何快速启动”“技术部门资源不足如何协调”);

² 鼓励经理层分享后续转型计划,建立 “智新经理数字化交流群”,课后持续赋能。

1.5.3. 制定个人行动计划

² 提供《个人数字化行动计划模板》,引导经理层填写 “1 个月内目标(如 “完成某小项目立项”)、3 个月内目标(如 “推动跨部门数据协同”)”;

² 明确后续支持:讲师提供 1 次课后线上答疑(1 小时),协助解决计划落地中的问题。

 

 

 

2. 注意事项

² 在讲解技术细节时,考虑到学员的专业背景,适当调整难度,避免过于深奥的技术术语,并根据学员所在行业、岗位属性做适当的技术术语转化。

² 避免泛泛而谈技术原理,所有概念均锚定贴合学员行业的实际业务场景。

² 提供实际操作的机会或案例分析,帮助学员更好地将理论知识转化为实践能力。

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|李檀老师

讲师简介 / About the Program Leader

李檀老师 数字化转型专家/生成式AI应用专家

讲师资历

上海交通大学 客座教授 / 研究员

对外经济贸易大学 特邀AI顾问

国家统计局特聘AI专家

中国民营科技实业家协会专精特新专业委员会行业专家

中德(大湾区)工业互联网创新平台 副主任

西门子大湾区数字化技术赋能平台 副主任

工信部电子标准院智能制造成熟度标准专家组成员

中国工业4.0协会专家委员

中德智能制造联盟专家委员、装备制造行业召集人

中国电子商会投融资工作委员会数字化专委会委员

原华为L5数字化转型专家 / 字节跳动资深AI专家

实践/学术背景

曾任:徐工集团 副总/首席咨询师

曾任:8年 华为 制造行业数字化军团 GTS首席专家 / 华为大学 金牌讲师

曾:作为博世汽车部件(苏州)有限公司的工业4.0样版工厂的数字化专家,参与博世汽车电子和零部件工厂的数字孪生项目,也在博世创新中心对外提供数字化咨询培训服务

现任:字节跳动 企业解决方案事业首席智能制造专家 / 资深AI专家

企业信息化领域连续创业者(新三板上市一家,央企上市公司并购一家)

20年企业信息化、数字化工作经验

10余年IT行业工作经验,熟悉物联网、云计算、人工智能等相关新技术在智能制造领域的应用,熟悉制造企业生产管理流程及信息化方法,在制造企业信息化规划、项目管理、风险管理、品质保证、系统运维等领域有一定的理论基础和实践经验。

²参与一项国家标准撰写:智能制造能力成熟度模型(GB/T 39116-2020)

²参与多项省部级评定标准、政策制订:江苏省智能车间认定标准、广东省智能制造评价体系等。

²参与多项央国企、上市公司的数字化转型项目评审与顶层规划:中国兵器、中国航天科工、中航直升机研究所、国机重工、徐工集团、三一集团、一汽集团、东风汽车、上汽集团、北汽福田、潍柴、美的集团等。

部分奖项

2024年 工信部 第四届智能制造创新大赛 制造业+AI赛道总决赛 创意奖 · 优秀奖 (数字工程师)

2024年 工信部 第六届工业互联网大会 新锐组 全国三等奖 (数字工程师)

2020年 中国科协 “科创中国”创新创业大赛 最具投资价值奖

2019年 中国科协 “科创中国”创新创业大赛 初创组 二等奖

2017年 深圳市 科技创新奖(掌上云工厂)

2016年 工信部 中国信息化领军人物奖

2015年 工信部 全国智能制造发展联盟“突出贡献个人”奖

培训风格

充满激情、风趣幽默、能够吸引学员的注意力,引发学员兴趣,引导学员进行思考,注重在项目中的互动效果,严格设计过程,注重对于结果的追踪,深得客户信赖。

擅长领域

行业洞察,趋势分析、生成式AI产品及应用方案设计、生成式AI项目需求与实施规划

数字化体系建设与执行标准制订、数字化转型项目顶层设计与规划

先进组织管理流程变革与管理、先进组织能力建设与人才培养等



培训课程 / Training courses

通识与认知课生成式AI与新质生产力:

1.生成式人工智能前沿与新质生产力

2.面向全员的生成式AI通识课

3.企业AI DeepSeek战略课

4.生成式AI发展前景与DeepSeek带来的新价值

5.DeepSeek 赋能 · AI 驱动与产业升级

6.DeepSeek:引爆企业降本增效的AI生产力革命

7.DeepSeek & 生成式AI:企业家的必修课 — 认知、趋势与商业变革

8.生成式AI背景下的企业管理新范式(新模式、新技术、新工具、新方法)

应用与实训课:场景应用与实操相关课程

1.生成式AI前沿趋势与DeepSeek工具概览

2.DeepSeek从入门到精通实操课

3.DeepSeek 赋能训练营:生成式AI工具通识及提示词使用技巧

4.生成式AI与未来办公:DeepSeek 助力企业办公百倍提效

5.生成式AI在研发、生产、供应链、销售、售后服务等具体业务板块中的应用

6.从数据到洞察:DeepSeek 智能问数实战

7.基于 DeepSeek企业知识库重新构建 —— 从 “文件堆灰” 到 “智能问答”

8.DeepSeek 赋能销售管理:从策略制定到客户转化,从销售预测到业绩提升

9.DeepSeek 在质量体系建设、生产质量检测与管控、质量问题管理中的应用

数字化转型与管理变革系列课程

1.企业数字化战略设计、顶层设计与项目落地规划

2.数字化人才锻造营:构建企业卓越数字战队

3.核心业务数字化攻坚:研产供销服全链赋能

4.智能设备管控升级:设备数字化与运维革新

5.绿色数字化先锋:企业双碳与能源智慧管理

6.数字化转型管理重塑:开启企业全新治理范式

7.数据驱动决策:企业数字化运营实战

8.数字营销新引擎:流量转化与品牌增长

9.数字化财务管控:资金流与成本精益管理

10.数字安全护盾:企业信息资产守护之道

11.数字化协同办公:打破企业沟通壁垒

12.全民数字素养提升:面向全员的数字化转型通识课

轻咨询及陪跑

1.数字化转型 · 评估及分析洞察类

2.数字化转型 · 战略设计及落地规划类

3.生成式AI · 应用探索及项目落地

AI转型战略设计

AI应用场景识别与优先级规划

面向AI转型的技术实施与数据治理咨询

面形AI的组织转型与风险管理

AI项目轻量化快速落地规划服务

AIGC营销素材生成模板库



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分服务过的客户

军工:中国兵器/北车、中车成都、成都沈飞集团、中航直升机、中国航天、中船工业等

汽车:一汽解放、上汽通用、东风本田、长安汽车、福田汽车、蔚来汽车、理想汽车、吉利汽车、中汽研重庆、重庆赛力斯汽车等

汽车零部件:潍柴、延锋、立讯、敏实、中信戴卡轮毂等

工程机械:徐工集团、三一重工、柳工、中联重科、国机重工、江苏长江重工等

专用装备:博创注塑机、鹏鹞环保、天顺风能、重庆机电、山东能源集团、成都机电、中国核电等

钢铁/有色:首钢、南钢、攀钢、德龙钢铁、中铝、中铜等

化工/制药:恒逸石化、富海石化、龙津药业、扬子江、深圳晨光乳业、伊利集团等

轻工:洽洽、尚品宅配、大东鞋业、美的、天马微电子等

烟草:红塔烟草、红河烟草、上烟、玉溪、厦烟、中烟等


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

OFFLINE BUSINESS

  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

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官网电话:400-008-4600;手机号:13382173255(Karen郑老师);网站:www.perfectpx.com

培训的客户涵盖多个行业的知名企业

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

数字化搭建企业学习平台,加速人才培养

专属云大学,一键部署,智能配课,千人千面

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