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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
生意的本质是让顾客想得起,买得到,使经营的产品渗透到更多的顾客心目中,促使销量和利润的增长。想得起,是生意的传播;买得到,是销售渠道的建设。“消费升级和消费分级”的时代,仍然以坐商模式的经营,只能是高铁的时代,你还在乘坐绿皮火车。
作为经销商的老板或操盘手,您是否遇到以下问题:
年年费用在增长,却不见销量和利润的增长?
辛辛苦苦做了一年生意,却算不清楚到底赚不赚钱?
总觉得自己不赚钱,却不知道应该怎么多赚钱?
各种费用水涨船高,怎样才能合理地控制费用?
激烈竞争的市场,怎么才能在市场中脱颖而出?
在新零售时代下,过去层层分销的模式被打破,经销商已经不能像过去一样背靠厂家政策赚钱,必须坚定不移的向营销商转变,只有转型成功的经销商才能与企业一起持续发展下去!
本课程以经销商的经营为核心目标,从经营理念、经营分析、经营策略、经营落地四个部分,帮助经销商转变和升级经营理念,掌握优化经营的方法,从而提升经销商的经营利润。
● 帮助学员转变经营理念,强化经营意识
● 能够使学员掌握经销商盈利的方法
● 帮助学员掌握提升经营利润的步骤和方法
第一讲:经营理念
一、市场环境
1. HBG生意增长理论
1)渗透率
2)想得起
3)买得到
2. 消费趋势
消费普及—消费升级—消费分级
3. 渠道发展
渠道1.0:传统渠道
渠道2.0:现代渠道
渠道3.0:电商渠道
渠道4.0:新零售
渠道5.0:新兴渠道(直播渠道)
二、经销商未来的出路
1. 经销商面临的挑战
外部挑战:经销商发展空间不断受到挤压
内部挑战:经销商自主经营能力需要提升
2. 经销商未来的出路
1)经销商发展的三个阶段:物流商/分销商/营销商
2)营销商3.0的三大转变:经营模式/盈利模式/管理模式
3)经销商未来的四种出路
第二讲:经营分析
一、经销商生意原理
1. 投资回报率计算公式
2. 投资回报率相关概念定义
实战练习:计算该经销商的投资回报率
二、制定经营目标
实战工具:《经营晴雨表》
三、五项经营分析
1. 销售分析
2. 毛利分析
3. 费用分析
4. 库存分析
5. 应收分析
实战案例:如何进行晴雨表分析
第五讲:经营策略
一、五项经营策略
1. 提高销售额
2. 提高销售毛利
3. 优化营运费用
4. 降低大日期库存
5. 降低超期应收
二、策略一:提高销售额
1. 单客销售额提升,
2. 单店销售额提升
3. 单品销售额提升
4. 单日销售额提升
5. 单人销售额提升
三、策略二:提高销售毛利
1. 优化产品结构
2. 优化渠道结构
四、策略三:优化营运费用
1. 精准投入
2. 持续投入
3. 聚焦投入
五、策略四:降低大日期库存
1. 精准订货
2. 库存预警
3. 考核激励
六、策略五:降低超期应收账款
1. 强化应收管理意识
2. 设定应收考核极致
3. 设定应收管理机制
实战工具:《一盘棋计划》
实战案例:如何制定经营策略
第六讲:经营落地
一、制定一盘棋计划
1. 如何确定责任人?
2. 如何确定行动标准?
3. 如何分解里程碑?
二、执行任务,让结果发生
三、过程跟进和检核
1. 看报表:经销商要关注哪些经营报表?
2. 走市场:经销商老板走市场看什么?
3. 开好会:经销商如何开好经营分析会?
四、每月回顾与调整
1. 竞争对手大力度反扑,怎么办?
2. 战术执行效果不明显,怎么办?
3. 战术执行效果显著,怎么办?
实战工具:《一盘棋计划》
实战案例:如何制定一盘棋计划
实战任务:经营分析会
角色扮演:模拟组织并开展一次月度经营分析会
课程回顾
明确内训需求与课程方向
了解岗位、学员与业务痛点
调研实际场景与学习目标
定制课程内容与实操安排
确认培训方案与实施细节
讲师授课与现场实操
跟进学习应用与问题反馈
评估培训成果与落地效果
珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。
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