企业内训课关键词

KEY WORDS OF Corporate Training

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QC14工具(QC新旧七大手法)

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13382173255(Karen郑老师)

学员背景| Course Background

参加对象:品质工作人员、QC、QE、设计人员、工程人员、生产制造人员、班组长等各部门人员。

授课形式:内训

授课天数:4 天

课程背景| Course Background

  人类追求的最高境界是高质量的生活,现代企业的竞争归跟到底是质量的竞争。尤其目前的中国提高质量早就是国家顶层战略的大事。在提高质量的过程中用的最多的方法就是QC新旧七大手法。QC新旧七大手法曾经是日本经济发展的法定之一,简单有效的QC七手法给日本的产品带来质量管理的飞跃,QC新旧七大手法能够让日本的产品腾飞,我们没有不好好应用的理由。日本品管大师石川馨博士说QC手法的使用能解决95%的产品质量问题。QC新旧七大手法确实会帮助我们解决实际的质量问题。 QC新旧七大手法是依照数据来解决问题的系列方法,通过正确的收集数据、整理数据和分析数据为产品质量的提升提供趋势和改善依据。QC新旧七大手法是每个企业每个员工都要会的基本工作方法。

课程收益| Program Benefits

1. 了解QC新旧七大手法的概念

2. 正确理解QC新旧七大手法的关系

3. 掌握QC新旧七大手法的实施步骤

4. 能够应用QC新旧七大手法解决实施工作中的问题

5. 掌握QC新旧七大手法实施中的注意事项

6. 能够在企业开展QC新旧七大手法的应用

7. 会用MINITAB软件操作和分析相关的QC新旧七大手法

课程大纲| Course Outline

1. 基本概念

1.1什么是QC新旧七大手法

1.2QC新旧七大手法的应用关系

1.3QC新旧七大手法的口决

1.4数据的概念

1.5数据的尺度类型

1.6数据的搜集:真实性

2. 查检表

2.1什么是查检表

  2.2查检表的种类

  2.3查检表的实施步骤

2.4查检表的做法

  2.5查检表的使用

  2.6查检表的设计要领

     查检表案例分析及练习

3. 层别法

  3.1什么是层别法

  3.2层别法的对象

  3.3层别法的使用

  3.4层别法的实施步骤

     层别法案例分析及练习

4. 柏拉图

4.1什么是柏拉图

  4.2柏拉图的绘制要点

  4.3柏拉图的步骤

     柏拉图案例分析及练习

5. 鱼骨图

5.1什么是鱼骨图

  5.2鱼骨图的类型

  5.3鱼骨图的步骤

  5.4鱼骨图注意事项

     鱼骨图案例分析及练习

6. 散布图

6.1什么是散布图

  6.2散布图的实施步骤

  6.3散布图的判读原则

6.4相关系数

6.5散布图的的注意事项

     散布图案例分析及练习

7. 直方图

  7.1什么是直方图

  7.2直方图的制作步骤

  7.3直方图术语解释

  7.4直方图的分布判断

  7.5与规格值或标准值的比较

  7.6直方图的注意事项

直方图案例分析及练习

8. 控制图

8.1控制图的概念 

8.2控制图的假设

8.3控制图的分类和选用  

8.4控制图的实施步骤 

8.5计量型数据控制图

Xbar-R图讲解

Xbar-R图异常处理模式

Xbar-S讲解

X-MR图讲解

8.6计数型数据控制图

P图/NP图讲解

C图/U图应用讲解

8.7基于概率的控制图

红绿灯控制图

预控制图讲解

8.8软件应用:MINITAB

8.9控制图常见的问题

控制图案例分析及练习

9. 亲和图(KJ法)

  9.1什么是亲和图

  9.2亲和图的使用时机

  9.3亲和图的实施步骤

  9.4亲和图的案例分析

亲和图实际练习

10.  关联图

10.1什么是关联图

  10.2关联图的使用时机

  10.3关联图的原则

  10.4关联图的实施步骤

关联图案例分析及练习

11. 系统图(树图)

11.1什么是系统图

 11.2系统图的使用时机

 11.3系统图的类型

  11.4系统图的原则

  11.5系统图的实施步骤

系统图案例分析及练习

12. 矩阵图

12.1什么是矩阵图

 12.2矩阵图的使用时机

12.3矩阵图的类型

  12.4矩阵图的实施步骤

矩阵图案例分析及练习

13. 优先矩阵图

13.1什么是优先矩阵图

 13.2优先矩阵图的使用时机

 13.3优先矩阵图的实施步骤

  13.4优先矩阵图案例分析

优先矩阵图实际练习

14. 过程决策图(PDPC法)

14.1什么是过程决策图

 14.2过程决策图的使用时机

 14.3过程决策图的特征

  14.4过程决策图的实施步骤

过程决策图案例分析及练习

15. 网络图(箭头图或失线图)

15.1什么是网络图

 15.2网络图的使用时机

  15.3网络图的原则

  15.4网络图的实施步骤

网络图案例分析及练习

16. 课程总结和问答

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|王绪旺老师

讲师简介 / About the Program Leader

王绪旺 Allen Wong 质量经营和精益六西格玛专家

个人资历

国家CCAA注册认证人员继续教育六西格玛培训教师(MBB)

中国质量协会CAQ认证六西格玛黑带培训教师(MBB)

深圳质量技术监督培训中心六西格玛培训教师(MBB)

中国质量协会CAQ注册全面质量管理培训教师(TQM

中国质量协会CAQ注册全国质量奖评审员(PEM

国际研发方法协会RDMI认证TRIZ三级专家

国际训练协会AITA注册国际职业培训师(PTT)

VDA QMC认证 VDA6.32023过程审核员

深圳市 QC 质量管理小组诊断师(QCC

资深顾问、高级培训师。曾任多家知名机构资深讲师

金上晋科技六西格玛常年顾问、广东丰明电子质量管理变革常年顾问

20多年企业咨询及培训经验、300多家企业咨询及培训经验、全国1000多场公开课培训经验

授课风格:实战轻松  清晰条理  活跃互动  透彻易懂  系统实用



培训课程 / Training courses

《六西格玛管理》、《六西格玛设计》、《TQM全面质量管理》、《DOE试验设计》、

《FMEA潜在失效模式和后果分析》、《SPC统计过程控制》、《QFD质量机能展开》、

《APQP质量先期策划和控制计划》、《MSA测量系统分析》、《QCM质量成本管理》、

《LP精益生产》、《LM精益管理》、《BPM业务流程管理》、《TRIZ发明问题解决理论》、

《ZDM零缺陷管理》、《8D问题分析和解决》、《IE工业工程》、《5Why》、《Cpk/Ppk/Cpm》、

《QC质量小组》、《QCT14新旧七大手法》、《VDA6.3过程审核》、《VDA6.5产品审核》、

《IATF16949汽车质量管理体系》、《GB/T19580 PEM卓越绩效评价准则》、《防错管理》、

《ISO31000风险管理》、《QRM质量风险管理》、《NUDD新独异难》、《5S/6S/7S/8S》、

《ISO9001质量管理体系》、《ISO14001环境管理体系》、《ISO45001职业健康安全管理体系》。



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

松下电子,LG化学,伟创力,比亚迪,广汽,现代摩比斯,上汽华域,阿维塔,东风本田,

吉利汽车,江铃汽车,李尔,赛诺菲巴斯德,南洋烟草,常德烟草,深圳烟草,红塔烟草,住友钢材,住友电工,云南锗业,中联重科,国人通信,蓝思科技,方正电路,国家电网,富士康,航嘉集团,群光电子,厦门信达,迈瑞医疗,青岛特钢,美的制冷,格力凌达,锐捷网络,中航光电,中信集团,中联水泥,中国船舶,中国建材,中国重汽,中国机械,华勤科技,安费诺,TDK,裕同印刷,宁德时代,中广核,TCL,中兴新材,徐工,日立,

伟易达,美维电路,湘钢,欣旺达,光宝,创维,艾默生,爱普生,中国铝业,中国航天。


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

OFFLINE BUSINESS

  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

视频资讯

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培训的客户涵盖多个行业的知名企业

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数字化搭建企业学习平台,加速人才培养

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