六个西格玛(Six sigma management)绿带培训

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
六个西格玛(Six sigma management)绿带培训
授课天数
6 天
授课形式
内训
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程背景 COURSE BACKGROUND

六个西格玛的定义是每百万次的操作机会,只允许出现 3.4 次失误。推行“六个标准差”的目的就是经由设计并改善监控流程操作,将流程的失误降低到最低,以期获得最 佳的品质和经营效果。摩托罗拉、通用电气创造发展了六个西格玛,引领了全球质量管理直至经营模式的新潮流,极大地提升了产品及服务质量,增加了客户满意度,获得了丰硕的财务成果。六个西格玛不仅是一种质量管理技术,更是一种崭新先进的经营管理理念和方法。采用六个西格玛管理以成为全球趋势,我国企业如何审时度势,尽早引进和采用六个西格玛,缩短与世界先进企业的差距,提升我国企业整体竞争力,以成燃眉之急通常,组织的六西格玛管理从高到底是由执行领导、倡导者、大黑带、黑带、绿带和项目团队传递并实施的。

绿带(GB-Green Belt)

六西格玛绿带是组织中经过六西格玛管理方法与工具培训的、结合自己的本职工作完成六西格玛项目的人员。一般,他们是黑带领导的项目团队的成员,或结合自己的工作开展涉及范围较小的六西格玛项目。  本次课程主要针对企业如何培养绿带管理人才的实战课程,通过次此课程后真正带领团队开展项目和指导项目,达到为企业通过改善运营效率最终提升各项管理指标。


课程收益 COURSE BENEFITS

课程目标:

l 了解六个西格玛管理原则、理念、作用、指导原则

l 了解六个西格玛运用展开的全部要素、过程及操作方法

l 了解六个西格玛将给企业带来的莫大的好处及影响

l  解决问题的六步法及工具

l  掌握 Minitab 软件的使用方法,运用数据解决实际问题


课程大纲 COURSE OUTLINE

第一章 六个西格玛概述 (1 天)

Ø 解决问题的方法梳理

Ø 六个西格玛诞生和发展

Ø 什么是六个西格玛?

Ø 六个西格玛的核心理论

Ø 六个西格玛的与其他方法的对比

Ø 案例测试:分析某企业引入六个西格玛前后的产品质量变化案例

Ø 案例:摩托罗拉如何利用六个西格玛提升产品质量

Ø 学员讨论:六个西格玛在不同行业的应用前景

Ø 学员练习:绘制六个西格玛与其他质量管理方法的对比图

Ø 游戏:模拟六个西格玛项目实施流程

Ø 本章节工具输出:《六个西格玛管理原则及理念概述图》

Ø 本章节解决问题:理解六个西格玛的基本概念及核心理论

第二章  六个西格玛的原理

Ø 六个西格玛的方法伦

Ø 六个西格玛 DMAIC 解决阶段步骤

Ø F(X) = Y

Ø 各阶段所运用的工具系统:

Ø 案例测试:分析某企业DMAIC实施过程中的关键问题及解决策略

Ø 案例:通用电气如何通过DMAIC流程优化生产效率

Ø 学员讨论:DMAIC各阶段的关键要素及实施难点

Ø 学员练习:制定DMAIC项目计划

Ø 游戏:DMAIC流程模拟游戏

Ø 本章节工具输出:《DMAIC流程图解》

Ø 本章节解决问题:掌握DMAIC流程及其关键要素

第三章  DMAIC 问题分析与解决

Ø Define定义 ( 1 天)

Ø 定义阶段概述

Ø 项目章程

Ø 宏观SIPOC

Ø 项目启动

Ø 客户之声VOC研究

Ø - KANO卡诺模型分析

Ø - VOC收集技术

Ø -检查表

Ø -QFD 质量功能展开

Ø -SMART 目标管理

Ø -VSM – 价值流图析(现状图、未来图、理想图)

Ø -柏拉图

Ø -SIPOC 图

Ø -亲和图

Ø -CTQ  - 问题关键点的提取

Ø 时间序列图

Ø 项目立项书

Ø 定义阶段关卡评审

Ø 案例测试:分析某企业定义阶段的项目章程及VOC研究结果

Ø 案例:某电子产品制造企业如何通过VOC研究确定改进方向

Ø 学员讨论:如何有效收集并分析VOC数据?

Ø 学员练习:制定项目章程及VOC研究计划

Ø 游戏:VOC数据收集与分析模拟游戏

Ø 本章节工具输出:《VOC研究流程图》、《QFD》、《CTQ》

Ø 本章节解决问题:明确项目目标及客户需求,为后续阶段奠定基础

Ø Measure测量 (两天)

Ø 测量阶段概述

Ø 基本统计学

Ø -直方图、因果图

Ø -平均值、中位数、众数

Ø -方差、标准差、极差

Ø -正态分布

Ø -峰度、偏度

Ø -散点图

Ø -饼图

Ø -过程流程图

Ø 流程的统计分析基础-流程变异

Ø 流程的运作分析基础-小小定律及流程周期效率(PCE)

Ø 问题的可视化展示

Ø - 流程结构

Ø - 泳道图

Ø - 布局图(意粉图)

Ø - 体验流程

Ø  问题的量化展示

Ø - 抽样

Ø - 数据分层

Ø - MSA - 测量系统分析

Ø - -统计过程控制

Ø - 流程能力分析

Ø - DPPM(Defective parts per million)百万不良率

Ø - DPMO(Defective parts per opportunity)百万缺陷率

Ø -CP 过程能力

Ø -CPK 过程能力指数

Ø -PP 过程性能

Ø -PPK 过程性能指数

Ø -因果图

Ø -箱线图

Ø -控制图

Ø -头脑风暴

Ø -DFMEA-设计失效模式及后果分析

Ø -PFMEA – 过程失效模式及后果分析

Ø - 问题聚焦

Ø  快速改善

Ø  测量阶段关卡评审

Ø 案例测试:分析某企业测量阶段的统计分析结果。

Ø 案例:如何通过测量系统分析提升数据准确性?

Ø 学员讨论:如何选择合适的统计工具进行数据分析?

Ø 学员练习:进行基本统计学计算及流程变异分析。

Ø 游戏:统计数据分析模拟游戏

Ø 本章节工具输出:《基本统计学计算表》、《流程变异分析图》

Ø 本章节解决问题:掌握基本统计学知识,准确测量流程变异

Ø Analyze分析 (1天)

Ø 分析阶段概述

Ø 原因的层次分解

Ø 原因验证

Ø -时间序列图

Ø -点图

Ø -箱线图

Ø -散点图

Ø -鱼骨图(因果图)

Ø - 因果图与5个为什么

Ø - 柏拉图分析

Ø - 主效应图

Ø - 方差分析

Ø - 卡方分析

Ø  -交互作用图

Ø  -因果矩阵

Ø  -原因的流程分解

Ø - 因果矩阵与PFMEA

Ø - 价值分析 VA / VE

Ø - 原因的验证

Ø - 假设检验

Ø - 多变量分析

Ø - 相关性与简单回归

Ø 原因的流程整体分析

Ø - 价值评估及浪费点捕捉

Ø - “平衡流”评估及瓶颈点捕捉

Ø -动作分析

Ø 分析阶段关卡评审

Ø 案例测试:分析某企业分析阶段的原因验证结果。

Ø 案例:如何通过鱼骨图及因果矩阵找到根本原因?

Ø 学员讨论:如何有效进行原因验证及层次分解?

Ø 学员练习:绘制鱼骨图及因果矩阵。

Ø 游戏:原因验证模拟游戏。

Ø 本章节工具输出:《鱼骨图》、《果矩阵分析图》

Ø 本章节解决问题:找到问题的根本原因,为后续改善阶段提供依据

Ø Improve改善(两天)

Ø 改善阶段概述

Ø 解决方案的层次结构

Ø 方案生成:精益技术

Ø - 5S工作现场优化

Ø - TPM – AM 自主保养

Ø - PFMEA

Ø - 减少设置/替换浪费

Ø - 防错法(Poka-Yoke)

Ø - 目视化管理

Ø -  SMED 快速切换

Ø - 精益一个流生产

Ø - 看板拉动

Ø - 六项思考帽

Ø - 部分因子分析

Ø - 全因子 DOE

Ø - 筛选实验

Ø - 田口设计

Ø - 思维导图

Ø 方案生成:创新技术(头脑风暴)

Ø 方案的综合选择

Ø - 矩阵选择法

Ø - 成本收益分析

Ø 方案实施

Ø - 试运行和全面实施

Ø 改善阶段关卡评审

Ø 案例测试:分析某企业改善阶段的解决方案实施效果。

Ø 案例:如何通过精益技术提升生产效率及质量?

Ø 学员讨论:如何选择合适的解决方案并进行综合选择?

Ø 学员练习:制定解决方案及实施计划。

Ø 游戏:解决方案实施模拟游戏。

Ø 本章节工具输出:《解决方案》、《实施流程图》

Ø 本章节解决问题:制定并实施有效的解决方案,提升流程效率及质量

Ø Control控制 (一 天)

Ø 控制阶段概述

Ø 基于作业程序的方法

Ø - 标准化和文件化

Ø 基于过程干预的方法

Ø - 控制计划

Ø - 测、比、纠、复

Ø - WI

Ø - PFMEA

Ø -目视化管理

Ø - 防错法

Ø - SPC (过程统计控制)

Ø -控制图

Ø -SOP

Ø -SIP

Ø 项目报告

Ø 项目评审

Ø 项目关闭

Ø 案例测试:分析某企业控制阶段的标准化及文件化成果

Ø 案例:如何通过SPC进行过程统计控制?

Ø 学员讨论:如何确保控制计划的有效性及持续性?

Ø 学员练习:制定控制计划及标准化文件

Ø 游戏:控制计划模拟游戏

Ø 本章节工具输出:《控制计划》、《标准化文件模板》

Ø 本章节解决问题:确保改善成果得以持续,形成标准化流程

第四章 答疑与讨论


讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
周新奇老师

珀菲特顾问 | 周新奇老师

更多课程
讲师简介 / About the Program Leader

培训师简介

周 新 奇

精益生产 · TWI 一线主管训练 · 质量管理 · MTP 领导力

410+  服务客户(家)7  覆盖行业70%+  客户重复采购率

▍个人简介

周新奇老师历任日本夏普制造部部长、林达公司制造副总,是一汽大众汽车公司常年合作顾问、日本丰田精益培训师、中国高级精益运营师、WFA 国际促动引导师、AI 人工智能授证训练师,拥有企业工商管理硕士(MBA)学位。

每次培训都对学员和客户高度负责的职业道德,使他成为被客户高度认可的专业讲师,培训服务重复采购率高达 70% 以上。

▍专业资质

日本丰田精益培训师AI 人工智能授证训练师日本夏普制造部部长(曾任)林达公司制造副总(曾任)
一汽大众汽车公司常年合作顾问企业工商管理硕士(MBA)中国高级精益运营师WFA 国际促动引导师
培训课程 / Training courses

▍擅长课程

精益课程类
● TPM – AM 自主保养
● LP – 标准化作业
 
● TPM – KAIZEN 个别改善
● 标准工时管理
 
● TPM – PM 计划保养
● 6S 管理
 
● LP – 精益生产
● PMC 生产计划与物料控制
 
● LP – 单件流
● IE – 工业工程
 
● LP – VSM 价值流
● 5S 之可视化管理
 
● LP – SMED 快速切换
● 从精益战略到精益运营
 
● LP – 七大浪费
● 精益物流
 
● LP – KANBAN 看板拉动
● 精益改善周
 
● LP – POKE-YOKE 防呆管理
● 精益 3P 新工厂设计
 
● LP – 生产线平衡与布局
● 基于企业现状打造自动化工厂
 
● LP – 改善与 A3 报告
 
 
一线班组建设类
● TWI – JI 工作教导
● 一线主管六项技能训练
 
● TWI – JR 工作关系
● 一线主管品质管理
 
● TWI – JM 工作改善
● 一线主管现场冲突管理
 
● TWI – JS 工作安全
● 一线主管综合技能训练
 
● 新生代员工管理
● 一线主管团队建设
 
● 一线主管 TPM 设备管理
● 一线主管自我管理
 
● 一线主管计划管理
● 一线主管时间管理
 
● 一线主管交期物料管理
● 一线主管成本管理
 
质量管理类
● 6 西格玛绿带培训
● 新 QC 七大手法
 
● 品质意识提升
● 解决品质问题技巧
 
● TQM 全面品质管理
● QCC 品管圈
 
● 问题分析与解决
● DFMEA 失效模式与后果分析
 
● 8D 问题分析与解决
● PFMEA 过程失效模式与后果分析
 
● PDCA 实战应用
● SPC 过程统计控制
 
● QC 七大手法
● APQP 先期质量策划程序
 
领导力类
● MTP – 中层主管训练
● PMP 工厂项目管理
 
● SST – 基层主管训练
● 有效沟通
 
● 从技术走向管理
● TTT – 内部讲师培训
 

▍课程特色

30% 知识点  +  30% 干货案例  +  20% 实战演练  +  20% 犀利点评

✦ 成功案例 + 互动游戏 + 视频 + 大量图片,以及情景模拟和实操演练

✦ 再现工作中的真实情景,学员有强烈的带入感

✦ 可操作的工具模型,沟通基础薄弱的人也能学会并掌握

✦ 强调在案例和练习中让学员真正“做中学”,学完回到公司有落地转化的冲动

✦ 高效的培训效果跟踪和反馈系统,让效果看得见

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

▍服务客户(按行业分类)

周新奇老师服务客户 410 余家,全面覆盖电子、机械、汽车、电器、化工、新能源等行业,其中三星集团、一汽-大众、美的集团、海尔系、中船重工、中国航发等大型集团多次重复采购。

电子 / 电信 / 半导体行业(67 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1杭州怡得乐电子有限公司5S 之目视化管理
2上海昌海德通端接件有限公司TWI – JI / JM / JR
3信万(吴江)电子塑胶有限公司TWI – JI / JR
4及成电子(昆山)有限公司TWI – JI
5苏州信越聚合有限公司(组装/喷涂/后道/热处理车间)6 西格玛绿带培训
6均龙(吴江)电子有限公司IE 现场效率损失分析与改善
7英微达纤维(上海)有限公司从技术走向管理
8山西凯特电子科技有限公司5S 之目视化管理
9佳通科技(苏州)有限公司5S 之目视化管理
10江苏常熟海伦电子有限公司精益生产 – 价值流分析
11迎新科技(中国)有限公司IE 现场效率损失分析与改善
12上海广中电子电器配件有限公司TWI – JS
13上海神明控制工程有限公司TWI – JS
14敦南科技(无锡)有限公司生产主管技能训练
15苏州康铂塑料科技有限公司IE 工业工程分析与改善
16苏州京东方茶谷电子有限公司中层主管技能训练
17泰克科技(苏州)有限公司6 西格玛绿带培训
18阿海珐输配电(上海)互感器有限公司现场七大浪费及改善对策
19上海老港申菱电子电缆有限公司精益生产 – 如何推行精益
20天瀚科技(吴江)有限公司TWI – JI
21志超科技(苏州)有限公司TWI – JI / JM / JR
22诺 基 亚西门子通信(上海)有限公司TWI – JI / JR
23苏州板硝子电子有限公司IE 现场效率损失分析与改善 · PMC 生产计划与物料控制
24上海鹰峰电子科技有限公司金牌班组长培训
25上海微电子装备有限公司5S – 成功实施(17 批次)
26厦门 ABB 开关有限公司6 西格玛绿带培训
27武汉长飞光纤光缆有限公司金牌班组长
28扬州阿斯塔导线有限公司TWI – JI / JM / JR
29飞利浦(中国)投资有限公司TPM
30超科林半导体设备(上海)有限公司一线主管技能训练
31微密科技(宜兴)有限公司一线主管技能训练
32住友电工(苏州)电子线制品有限公司TWI – JI · 现场七大浪费及改善对策
33无锡矽成微电子有限公司MTP – 中层主管训练
34天津三星视界 / 天津三星电机 / 深圳三星视界TWI – JI / JM / JR / JS
35天津三星电子 / 天津三星通信技术TWI – JI / JM / JR / JS
36苏州三星电子电脑 / 苏州三星液晶显示器TWI – JI / JM / JR / JS
37三星电子(苏州)/ 三星半导体(苏州)TWI – JI / JM / JR / JS
38惠州三星电子 / 东莞三星电机TWI – JI / JM / JR / JS
39三星重工(荣成)TWI – JI / JM / JR / JS
40山东歌尔声学股份有限公司TWI – JI / JM / JR
41宁波柯尔电子有限公司MTP – 中层主管训练
42天弘(苏州)科技有限公司MTP – 中层主管训练
43江苏长电科技股份有限公司精益生产
44江阴信邦电子有限公司TPM
45海太半导体(无锡)有限公司一线主管技能训练
46苏州雍盈电子科技有限公司中层主管技能训练
47广东德胜电子有限公司PFMEA 过程失效模式及后果分析
48苏州旭创科技有限公司TWI – JI / JR
49绵阳普斯电子有限公司MTP – 中层主管训练
50江西沃格光电股份有限公司TWI – JI / JR
51上海万凯实业有限公司金牌班组长
52瑞纳智(苏州)绝缘材料有限公司TPM – 个别改善
53浙江诺尔康神经电子科技有限公司金牌班组长
54苏州利化科技股份有限公司PMC 生产计划与物料控制
55重庆海德世拉索系统集团有限公司金牌班组长
56合肥宝龙达信息技术有限公司TQM 全员质量管理
57昆山龙腾光电有限公司一线班组长新生代员工管理
58常州莱赛激光科技股份有限公司精益生产 – VSM 价值流
59南京中电熊猫有限公司精益生产
60统实(中国)投资有限公司绩效辅导
61无锡三星电子材料有限公司TWI – JS 工作安全
62菲尼萨光电通讯科技(无锡)有限公司解决质量问题的技巧
63深圳景旺电子股份有限公司江西分公司高层 PDCA 工具应用
64无锡锐科光纤激光技术有限公司精益改善能力提升
65斯凯菲尔电子(苏州)有限公司一线主管训练营
66绵阳京东方光电科技有限公司TPM – AM 自主保养管理
67苏州毅嘉电子有限公司班组长训练营
机械制造行业(86 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1宝山钢铁南京梅山分厂5S 之打造目视化工厂
2格林策巴赫机械(上海)有限公司金牌班组长培训
3苏州广泰精密有限公司PMC 生产计划与物料控制
4梅赛尔(昆山)切割机有限公司精益生产 – 如何推行精益 · 金牌班组长 · 6 西格玛绿带培训
5永康协恒实业有限公司精益生产 – 八大利器
6瓦卢瑞克曼内斯曼无缝钢管(常州)有限公司精益生产
7威娭姆输送机械国际贸易(上海)有限公司精益生产
8韶关宏大齿轮有限公司TWI – JI / JM / JR / JS
9厦门豪富太古宇航有限公司TPM
10温州市瓯海瞿溪摩托车配件厂精益生产 – 看板管理
11华新特种钢有限公司TWI – JI / JM / JR / JS
12常州法力诺长城焊管有限公司精益生产 – 价值流分析
13瓦姆(常州)石油天然气勘探开发特殊设备有限公司5S
14资勇五金制品(太仓)有限公司TWI – JI / JM / JR
15江苏德威机械设备有限公司5S 目视化管理
16苏州澳克机械有限公司6 西格玛绿带培训
17大连海密梯克泵业有限公司精益生产 – 八大利器
18上海海湾石化有限公司TPM · 中层主管技能培训
19洋马农机(中国)有限公司MTP – 中层主管训练
20世伟洛克(常熟)流体系统科技有限公司精益生产
21小松(常州)工程机械有限公司IE 现场改善技巧
22中船江南重工股份有限公司5S 目视化 · 精益八大利器 · 价值流 · 看板 · 一个流 · 多品种小批量 · TWI – JM
23曼透平机械(常州)有限公司6 西格玛绿带培训
24无锡康明斯涡轮增压技术有限公司5S 目视化管理
25江苏海峰电力机械集团股份有限公司精益生产 · 6 西格玛绿带培训
26英格索兰(常州)工具有限公司TWI – JI / JM / JR
27国家电网许继集团有限公司TWI – JI / JM / JR
28合肥永升机械有限公司TWI – JI
29浙江红旗机械有限公司(国营九四一厂)5S 之目视化管理
30浙江仪表有限公司(国营九二六厂)5S 之目视化管理
31诸暨盾安换热器有限公司5S 推行实务
32无锡金都设备有限公司生产问题分析与解决
33江苏鸿达福石油设备有限公司5S 推行实务
34江阴江顺模具有限公司PMC · TWI – JI / JR
35徐州徐工随车起重机有限公司TWI – JI / JR 项目
36上海浦东汉威阀门有限公司5S 之目视化管理
37英格索兰(中国)工业设备制造有限公司一线主管技能训练(2 批次)
38南通爱尔思轻合金精密成型有限公司精益生产
39杭州赛富特设备有限公司5S 推行实务
40诸暨盾安人工环境有限公司TWI – JI / JM / JR
41徐工集团徐州筑路机械有限公司TWI – JI / JM
42艾默生费希尔调节器(上海)有限公司TPM
43上海电气益达机械有限公司5S 推行实务
44上海安川电动机有限公司主管如何培育部属
45横河电机(苏州)有限公司TWI – JI / JR
46万高(南通)电机制造有限公司一线主管培训
47苏州世纪福科技有限公司一线主管硬性技能培训
48贝迪科技(廊坊)有限公司MTP – 中层主管训练
49亿达日平(大连)机床有限公司MTP – 中层主管训练
50斯伦贝谢油田设备(上海)有限公司工厂项目管理 · TPM
51THK 大连蒂业技凯瓦轴工业有限公司MTP – 中层主管训练
52日立楼宇设备制造(天津)有限公司工厂现场改善
53嘉兴晓星集团有限公司TWI
54哈尔滨纽兰机械有限公司班组长技能训练
55南京军区装备维修工厂6S 目视化管理
56南京康尼机电股份有限公司价值流
57西得乐机械(上海)有限公司TWI – JR
58日立电梯(上海)有限公司价值流 · 单件流及标准化 · A3 报告 · 看板拉动 · SMED
59苏州中益维高机械制造有限公司一线班组长训练
60微齿精密机械(苏州)有限公司TWI – JI 工作教导
61沃尔沃建筑设备(中国)有限公司PMC 生产计划与物料控制
62上海孚因流体动力设备有限公司价值流与看板拉动
63福田雷沃国际重工(潍坊)有限公司MTP – 中高层技能训练
64济宁山推新动力机械有限公司5S 之目视化管理
65山东济南黑旋风铝业有限公司精益班组长培训
66千野测控(昆山)设备有限公司基层主管技能训练
67苏州格兰富水泵有限公司一线班组长沟通 7 大技能训练
68苏州阿诺精密切削技术有限公司VSM – 价值流
69合肥日立建机有限公司精益现场改善
70上海金泰工程机械有限公司5S 之目视化管理
71靖江特殊钢有限公司MTP – 中高层主管培训
72奇精机械股份有限公司精益生产
73沙伯基础创新塑料公司精益运营
74扬州鑫宝利金属制品有限公司精益实战工具
75中国航发涡轮院创新型问题分析与解决
76无锡贝卡特纺织有限公司MTP – 中高层管理培训
77江苏迪森阀门科技有限公司5S 目视化管理
78扬州李尔汽车零部件有限公司6 西格玛绿带培训
79南京欧帝科技有限公司VSM – 价值流图析
80宜兴共昌轧辊集团公司TQM 全员质量管理
81中国航发南方工业有限公司中高层精益实战训练
82万丰锦源控股集团MTP – 中高层管理者训练营
83维顺(中国)无纺制品有限公司TPM 全员设备管理
84川崎机器人(昆山)有限公司金牌班组长 · 中高层 PDCA 循环及工具应用
85山东奥星石化有限公司管理角色认知
86氢友(上海)智能科技有限公司5S 与目视化管理
汽车行业(102 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1丰田合成(张家港)塑料制品有限公司TWI – JI / JM / JR / JS
2霍尼韦尔汽车零部件服务(上海)有限公司精益生产
3德国奔驰汽车(北京)有限公司TWI – JI / JM / JR
4本特勒长瑞汽车系统(长春)有限公司TPM
5长安福特马自达发动机有限公司精益生产
6长春一汽四环汽车泵有限公司TPM
7库博赛阳(芜湖)汽车配件有限公司IE 现场效率损失分析与改善
8上海科世达华阳汽车电器有限公司TWI – JI / JM / JR
9马可讯(南通)车轮有限公司精益生产 – 价值流分析
10长春派格汽车塑料技术有限公司TPM
11韩国晓星集团南通变压器有限公司TWI – JI / JM / JR
12长春富维-江森自控汽车饰件系统有限公司TWI – JI · 从技术走向管理
13浙江永康强广剑铝业有限公司精益生产 – 看板管理
14浙江永康拓新工贸汽配有限公司精益生产咨询项目
15浙江康茂机械有限公司5S 之目视化管理
16恒盛汽车轴承有限公司精益生产系列课程
17上海现代摩比斯汽车零部件有限公司金牌班组长(2 批次) · 一线主管技能训练 · 现场改善技能提升
18现代汽车(上海)有限公司金牌班组长培训(2 批次)
19锦湖轮胎(南京)有限公司金牌班组长培训
20长春一汽富维江森自控汽车金属零部件有限公司TPM
21伟巴思特车顶供暖系统(上海)有限公司TWI – JM / JR
22天纳克陵川(重庆)排气系统有限公司TWI – JI / JR / JM
23邦迪管路系统(长春)有限公司TWI – JM / JI · 一线班组长管理技能培训
24蒂森克虏伯富奥汽车转向柱(长春)有限公司TWI – JM / JI · TPM · 金牌班组长 · 从技术走向管理
25劳士领汽车配件(长春)有限公司TPM
26大陆汽车电子(长春)有限公司TPM · TWI – JI / JM · TWI – JI / JM / JR / JS
27高田汽车电子(上海)有限公司工厂安全
28南京乔丰汽车工业技术开发有限公司金牌班组长
29无锡摩比斯汽车零部件有限公司TWI – JR
30上海马勒工业过滤器有限公司5S 实战技能
31无锡吉兴汽车部件有限公司生产主管技能训练 · 工厂项目管理
32长春海拉车灯有限公司一线主管技能训练
33江苏摩比斯汽车零部件有限公司一线主管技能训练
34长春塔奥金环汽车制品有限公司TPM
35邦迪管路系统(天津)有限公司一线班组长人员管理技能
36一汽通用商务车有限公司一线主管管理技能培训
37无锡现代摩比斯汽车零部件有限公司现场改善技能提升
38江苏现代摩比斯汽车零部件有限公司现场改善技能提升
39卡思马汽车系统(上海)有限公司一线班组长培训
40湖北吉兴汽车部件有限公司TWI – JI / JR / JM
41恩坦华汽车零部件(镇江)有限公司一线班组长管理技能训练
42芜湖集瑞联合重工有限公司一线班组技能训练
43李尔长春汽车内饰件系统有限公司一线班组技能训练
44长春富奥石川岛增压器有限公司TWI – JI / JR / JM
45扬州保来得科技实业有限公司精益八大利器 · 价值流和看板拉动 · TPM 全员设备保全
46长春盖尔瑞孚艾斯曼汽车零部件有限公司精益生产八大利器
47上海英提尔汽车交运有限公司5S 与可视化管理 · TWI – JI / JM
48牡丹江桦林佳通轮胎有限公司精益专项改善与 A3 报告
49一汽-大众汽车有限公司佛山分公司一线班组长技能培训(4 批次)
50丹阳大亚车轮制造有限公司TWI – JI / JR
51大众一汽发动机(大连)有限公司长春分公司一线主管技能培训
52NGK(苏州)环保陶瓷有限公司工厂项目管理
53嘉兴韩泰轮胎有限公司TWI – JI
54上海贝洱热系统有限公司TPM
55科世达(上海)管理有限公司TPM
56昆山普顺商业带扣有限公司MTP – 中层主管训练
57长春腾仓电装有限公司MTP – 中层主管训练
58舍弗勒摩擦产品(苏州)有限公司TPM
59南京奥托立夫汽车部件有限公司TPM
60常熟泰山友荻汽车部件有限公司5S 可视化管理 · TPM
61重庆韩泰轮胎有限公司精益生产
62长春曼胡默尔富维滤清器有限公司一线主管训练
63一汽-大众汽车有限公司成都分公司A3 报告
64大陆汽车电子(芜湖)有限公司看板拉动
65长春博超汽车零部件股份有限公司佛山工厂精益生产
66沈阳鹰革沃特华汽车皮革(中国)有限公司精益生产
67保定立中集团车轮制造有限公司TWI – JM 工作改善
68利纳马汽车系统(无锡)有限公司TWI
69青岛四方机车车辆股份有限公司TQM 全面质量管理
70上海大众联合发展有限公司精益生产
71瀚德(中国)汽车密封系统有限公司精益专项问题解决及 A3 报告
72无锡石播增压器有限公司TBP – 丰田问题分析与解决
73一汽轿车发传中心有限公司TBP – 丰田问题分析与解决
74马勒压缩机(苏州)有限公司精益标准化作业 & 7 大浪费改善
75一汽东机工减振器有限公司TPM 全员设备管理
76长春霍富汽车锁有限公司TWI 一线主管技能培训
77华域汽车车身零件(上海)有限公司TPM – 设备自主保养
78成都英利汽车零部件有限公司MTP – 中层主管技能训练
79长春冠中汽车零部件有限公司金牌班组长
80长春一汽大众汽车有限公司TPM
81盐城东风悦达起亚汽车有限公司金牌班组长
82长春一汽富维车轮公司TPM – 全员设备管理
83日立汽车系统(苏州/广州)有限公司MTP – 中层管理技能训练
84劳士领汽车配件(沈阳)有限公司金牌班组长
85青岛富奥泰克汽车底盘系统有限公司金牌班组长
86川岛汽车部件江苏有限公司精益生产
87南京 LG 新能源电池有限公司管理者的角色认知
88安通林汽车配件(上海)有限公司PMC 生产计划与物料管理
89天津鹏翎胶管股份有限公司MTP – 中高层主管训练
90江苏无锡通用科技股份有限公司管理者的角色认知 · 管理者的团队建设
91浦林成山(山东)轮胎有限公司中层管理技能提升
92华安钢宝利高新汽车加工(常熟)有限公司金牌班组长技能训练
93瀚德(太仓)密封系统有限公司中层主管精益改善
94北汽蓝谷麦格纳新能源汽车有限公司VSM – 精益价值流
95爱尔集新能源电池(南京)有限公司管理者的角色认知
96无锡地铁运营分公司问题分析与解决
97安徽芜湖杰锋汽车公司精益生产
98上海傲世控制科技股份有限公司中层主管训练营
99一汽解放汽车有限公司MTP – 中层主管训练 · TWI – 基层主管训练
100重庆国际复合材料有限公司精益浪费及实战工具
101江西新余沃格光电有限公司TWI – 基层主管训练
102苏州毅嘉电子有限公司TWI – JI / JR / JS / JM
电器 / 家电行业(39 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1南京艾欧史密斯热水器TWI – JI
2扬州飞利浦照明有限公司IE 现场效率损失分析与改善
3博西华电器(南京)有限公司TWI – JS(10 批次)
4南京夏普电子有限公司TWI – JI / JM / JR
5光荣电子(苏州)有限公司TWI – JI / JM / JR
6上海紫江集团有限公司从技术走向管理
7慈溪赛亿电器集团5S 之目视化管理
8巴西恩布拉雪花压缩机(北京)有限公司TWI – JR(3 批次)
9无锡博西威家用电器有限公司TWI – JS(3 批次)
10奥林巴斯贸易(上海)有限公司精益生产系列课程
11大金空调(上海)有限公司金牌班组长培训
12杭州九阳小家电有限公司TPM
13美的集团威灵(芜湖)电机制造有限公司精益生产与八大利器
14海信(南京)电器有限公司TWI – JR · 8D 问题分析与解决
15特灵空调系统(中国)有限公司一线主管技能训练
16美的集团合肥美的冷柜产品有限公司IE – 工业工程
17北京汉王科技有限公司MTP – 中层主管训练
18海信(浙江)空调有限公司TWI – JI / JR + 角色认知
19南京沙索化学有限公司一线班组长 7 项沟通技能训练
20嘉兴东明不锈钢公司精益智能制造
21上海思源电器股份有限公司TPM
22合肥美的集团有限公司90 后员工管理
23重庆美的通用制冷设备有限公司价值流
24顺德美的集团有限公司价值流
25深圳银宝山科技股份有限公司QCC
26南京创维电器科技有限公司QCC
27广东奥马电器股份有限公司8D 问题分析与解决
28上海林内热水器有限公司一线主管技能训练
29南京联保电子科技有限公司中层主管技能训练
30苏州华兴源创电子科技有限公司PMC 生产计划与物料控制
31常州常友科技有限公司PFMEA
32南京国家电网自动化有限公司TPS – 精益运营管理
33苏州益而益电器制造有限公司DMAIC 问题分析与解决
34深圳晨光乳业有限公司一线主管技能提升
35上海百特医疗用品有限公司中层主管管理能力提升
36无锡养乐多乳品有限公司班组长能力提升
37浙江华朔股份有限公司一线班组长 7 项沟通技能训练
38宁波力劲科技有限公司一线班组长 7 项沟通技能训练
39大金空调集团爱美克空气过滤器(苏州)有限公司一线班组管理
冶金 / 化工行业(38 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1法国圣戈班依索维尔(中国)北京固安工厂5S 及目视化
2法国圣戈班集团南京圣韩玻璃有限公司TWI – JI / JR
3泰国正大集团浦城正大生化有限公司TWI – JI / JR · TWI – JM
4欧文斯科宁复合材料(北京)有限公司TWI – JI
5欧文斯科宁复合材料(杭州)有限公司TWI – JR
6欧文斯科宁(南京)建筑材料有限公司5S 及目视化管理
7建大轮胎(昆山)有限公司5S 及目视化管理 · 6 西格玛绿带培训
8杭州格林香料化学有限公司中层主管技能训练
9弓箭玻璃器皿(南京)有限公司精益生产 – 价值流分析
10上海国际油漆有限公司TWI – JI / JM
11张家港飞翔化工有限公司5S 及目视化管理
12中国中广核工程公司精益生产 – 八大利器
13南京美瑞制药有限公司中层主管技能训练
14上海旭东海普制药有限公司中层主管培训
15苏州欧莱雅尚美国际化妆品有限公司5S 与目视化管理(2 批次)
16山特维克硬质材料(无锡)有限公司精益生产八大利器
17上海森佩理特塑胶制品有限公司工厂项目管理
18苏州合创化学有限公司一线班组长 7 项沟通技能
19包钢钢业合肥有限公司MTP – 中层主管训练
20江苏中达新材料集团股份有限公司TWI – JI / JR / JM / JS
21无锡蓝星石油化工有限责任公司MTP – 中层主管训练
22江苏长江石油有限公司TPM
23河北双羊砂轮有限公司8D 问题分析与解决 · MTP – 中层主管培训
24YKK 上海吉田拉链有限公司TWI – JI 工作教导
25圣戈班管道系统(马鞍山)有限公司TPM
26上海新朋金属制品有限公司精益及实战改善
27上海耀华皮尔玻璃股份有限公司精益生产
28无锡远东集团一线班组长技能训练
29先尼科化工(上海)有限公司一线主管技能训练
30铜陵泰富特种材料有限公司金牌班组长
31浙江安诺芳化工有限公司金牌班组长
32宝泰工程塑料(南通)有限公司TPM
33宝理塑料(南通)有限公司TPM
34无锡圣马气体有限公司MTP – 中高层训练
35中远佐敦船舶涂料(青岛)有限公司沟通与冲突管理
36天津瑞石(中国)铝酸盐有限公司精益运营
37上海家化MTP – 中高层培训
38山东东营奥星石油化工有限公司一线管理者系列技能培训
新能源行业(19 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1艾德太阳能科技(徐州)有限公司TWI – JI / JR
2威泰能源(苏州)有限公司IE – 工业工程
3徐州协鑫太阳能材料有限公司TWI – JI / JR / JM / JS
4江阴爱康太阳能器材有限公司精益生产 – 价值流分析
5镇江环太硅有限公司IE 现场效率损失分析与改善
6江苏常州天合光能有限公司TWI – JI / JR · 价值流
7中兴能源装备股份有限公司工厂项目管理
8南京鹏力科技集团有限公司QCC
9中国电子科技集团公司第十四研究所MTP
10北京金色科创风电设备有限公司TPM
11苏州独墅湖培训中心TQM 全面质量管理
12中国工商银行6 西格玛基础培训
13无锡斯威克科技有限公司8D 问题分析与解决
14苏州宇量电池有限公司TWI 工作教导
15湖北襄阳新日电动车有限公司TWI – JM / JI
16添理仕流体控制有限公司精益改善
17上海廷本流体控制有限公司TQM 全员质量管理
18山东比德动力科技有限公司MTP – 中层主管技能训练
19扬州大阳日酸气体技术有限公司MTP – 中高层主管技能训练
其它行业(59 家)

序号客户名称培训项目 / 品牌课程
1江苏南通三润服饰有限公司精益生产 – 价值流分析
2南京恒业服饰有限公司PMC 生产计划与物料控制
3台湾旺旺集团(中国)有限公司TWI – JI
4青岛啤酒上海分公司5S 及目视化管理
5上海福喜食品有限公司TWI – JI / JM / JR / JS · 中层主管技能训练
6江苏力宝建材工业有限公司精益生产
7佛山鹰牌陶瓷有限公司PMC 生产计划与物料控制
8民丰特种纸股份有限公司PMC · 精益生产
9浙江缙云千秋门业有限公司5S 及目视化管理
10协顺纺织有限公司精益生产 – 八大利器
11鹰牌控股实业(河源)有限公司IE 现场效率损失分析与改善
12常熟盛客郎集团6 西格玛绿带培训
13上海西西艾尔气雾推进剂制造与罐装有限公司合肥分公司精益生产
14山东济宁东郊热电厂5S 及目视化管理
15浙江梦娜袜业股份有限公司从技术走向管理
16浙江义乌浪莎袜业有限公司从技术走向管理
17农夫山泉(建德)新安江饮料有限公司TWI – JR
18浙江建设职业技术学院5S 之目视化管理
19凯爱瑞配料贸易(上海)有限公司精益现场改善
20长春长客-庞巴迪轨道车辆有限公司班组长系统管理知识培训
21杭州雅马哈乐器有限公司6 西格玛绿带培训
22南车株洲电力机车有限公司(长客)精益班组建设 · 5S 和目视化管理
23上海国际机场股份有限公司精益经营
24陆得斯(上海)贸易有限公司8D 问题分析与解决
25信益陶瓷(中国)有限公司MTP – 中层主管训练
26上海嘉定新迎园集团工厂项目管理
27株洲南方电力机车有限公司(南方长客)TPM 项目管理
28宁波新谷食品有限公司MTP – 中层主管技能训练
29山东威高集团有限公司TWI – JI(30 批次)
30北京亚新科天纬油泵油嘴股份有限公司MTP – 中层主管训练
31雷盛塑料实业(上海)有限公司PDCA
32精英(天津)物流有限公司PDCA
33中船重工第 725 研究所8D 问题分析与解决
34马波斯自动化设备有限公司目视化管理
35邹平顶峰热电有限公司MTP – 中层主管训练
36赫来特密封件(上海)有限公司问题分析与解决
37施洁医疗技术(上海)有限公司5S 目视化管理
38浙江报喜鸟服饰股份有限公司5S 目视化管理
39合肥国轩大学(新能源电池)精益生产
40昆山花桥亚马逊物流有限公司TTT – 内部讲师培训
41中烟集团长沙烟厂精益运营管理
42澳华内窥镜医疗器械有限公司一线主管冲突管理
43芬欧汇川(常熟)纸业有限公司办公室 5S 管理
44上海浔兴拉链制造有限公司工厂防错法管理
45上海电力股份有限公司精益运营
46中烟集团郴州烟厂VSM – 价值流
47哈尔滨哈药集团TWI – JM 工作改善
48江苏小牛电动科技有限公司MTP – 中基层主管技能训练
49玛洛莎医疗器械(常熟)有限公司TWI 工作教导 · TWI 工作关系
50河南南阳仲景宛西制药股份有限公司TQM 全员质量管理
51扬州电厂精益运营管理
52无锡济民可信药业有限公司TPM – 全员设备管理
53上海石库门酿酒有限公司MTP – 中层主管技能训练
54苏州盛迪亚生物医疗有限公司一线班组长角色认知
55杭叉焊板有限公司金牌班组长
56洁福地板(中国)有限公司8D 问题分析与解决
57上海瑞邦生物材料有限公司5S 目视化管理
58TOTO 上海东陶华东有限公司标准化 & 问题分析与解决
59埃地沃兹贸易(上海)有限公司TPM – 全员设备保全

注:同一客户多次采购的课程已合并标注;“N 批次”为该企业累计培训批次。以上信息根据原简历整理,客户排名不分先后。

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.

公司数据 Company at a Glance

2011 成立年份Founded
6000+ 服务企业Enterprise Clients
60万+ 累计学员Total Learners
2000+ 签约&特邀讲师Signed & Guest Instructors
300+ AI热门课题AI Courses
1500+ 现有公开课Public Courses
20000+ 现有内训课Internal Courses
20+ 覆盖城市Cities Covered
线下业务 OFFLINE BUSINESS

公开课

覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。

企业内训

围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。

项目咨询

提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。

视频资讯 Video Information
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Karen /郑老师