2. 2024-2025年，我国财税与企业领域迎来政策密集调整期，新增值税法、新公司法、新会计法等重磅法规相继出台。旨在优化市场秩序、强化企业合规管理、提升财税透明度。新公司法重塑公司治理规则，新会计法聚焦财务监督与内控升级，新增值税法推动税收制度全面革新。这些法规的变革对企业运营、财务管控、税务处理产生深远影响。企业若无法精准把握法规变化，易陷入合规风险、错失政策红利。

3. 本课程系统整合三大法规核心内容，结合实务案例深度剖析，助力企业管理者、财务与法务人员掌握新规要点，实现合规经营与高效发展。

• 掌握三大法规核心要点与实务应用

• 提升企业合规管理与风险防控能力

• 强化业财法融合的实践操作能力

• 学会运用新规优化企业运营与财税策略

• 明确财务与相关人员的履职责任与方向

1. 【课程特色】

• 多规融合，系统解读核心要点

• 案例驱动，聚焦企业实务难题

• 权威解析，紧跟法规最新趋势

• 模块教学，构建完整知识体系

• 实战导向，提供可落地的解决方案

一、公司法修订背景与核心变化

1.1修订历程与时代背景

1.2重大制度革新要点

三大核心制度突破呈现递进式改革特征：

6. 法定代表人制度重构

7. 监事会制度弹性化

8. 董事会职权实质性扩张

典型案例解析：某集团公司在新法框架下的变化

二、企业全生命周期合规要点

2.1法定代表人制度变革

2.1.1任职范围扩大

新法133-134条突破性规定

9. 实务中出现三类创新模式

2.1.2连带责任风险

三大风险维度

案例讲解：限高令适用

案例讲解：单位行贿罪连带

案例讲解：离职绑定风险

2.2人格否认制度实务运用

2.2.1横向穿透规则

案例讲解：以某公司为例的穿透要件

2.2.2纵向穿透要件

案例讲解：某大型公司被判决纵向穿透及相关证据要点呈现

三、资本制度变革与应对

3.1实缴制度调整

3.1.1五年限期实缴

案例讲解：某公司注册资本认缴期限压缩的相关处理

各行业应对策略

3.1.2特殊出资方式

某生物医药企业知识产权出资纠纷揭示非货币出资三大风险点：

3.2增资减资规范

3.2.1公示系统应用案例讲解

3.2.2同比例减资原则

四、公司治理结构重构

4.1董事会职权扩张

4.1.1双重赋权机制

4.1.2七类保留事项的裁判标准

4.2监事制度变革

4.2.1可选配置规则

10. 案例讲解：某公司治理结构创新方案

4.2.2监督权转移路径

五、董监高责任体系强化

5.1勤勉义务认定

5.1.1案例讲解：履职判断标准

5.1.2案例讲解：成功抗辩案例证据链构建

5.2连带责任情形

5.2.1财务违规责任

案例讲解：某大型公司一起责任案暴露高风险操作

5.2.2清算责任

案例讲解：某集团公司清算责任纠纷揭示关键时间节点

1.公司注销与清算责任

1.1简易注销的法律后果

1.2强制注销启动条件

行政主管部门可依职权强制注销企业的法定情形

1.3清算组核心法律责任内容

2.公司资本制度改革

2.1五年实缴制度细则

11. 新设公司应在成立之日起五年内完成全部注册资本实缴

12. 过渡期特殊安排（“3+5”规则）

2.2未实缴出资追责体系

2.2.1股东连带责任机制

2.2.2董事会对未按期出资股东的处理流程

2.2.3被剥夺股权处置方式优先级

2.3非货币出资监管要求

2.3.1知识产权出资

2.3.2债权出资要件

3.公司治理机制变革

13. 3.1异议股东可主张回购的四种情形

3.2股权转让规则变更内容

3.3股东资格认定标准

4.特殊刑事责任认定

4.1虚报注册资本罪

14. 立案标准：虚报金额达法定最低注册资本60%

4.2虚假出资罪

15. 典型行为模式：出资未办理产权过户

16. 刑事风险边界：验资报告存在重大错漏

4.3抽逃出资罪：认定要件；特殊形式；

5.减资操作实务指引

5.1法定程序规范

5.2实务操作难点

6.公司合并特别规则

6.1简易合并适用条件

6.2合并各方债权人可主张

一、股权转让政策优化与风险防范

1.1股权转让简化政策

17. 具体内容及具体表现的两种情形

1.2出资瑕疵股权转让风险

18. 转让未完成实缴或存在出资瑕疵的股权时，受让方需承担连带补缴责任的具体表现

19. 典型案例讲解：公司未实缴的后果

1.3优先购买权实施要点

二、公司治理体系重构

2.1组织架构变革

2.1.1单层制改革

20. 新公司法允许公司选择单层治理结构（股东会-董事会-管理层），取消强制监事会设置要求。

2.1.2治理主体职权调整

2.2职工参与治理

员工规模达300人以上的公司必须设置职工董事

21. 职工董事享有与其他董事平等的表决权的设置要求

三、股东权利保护机制

3.1股东核心权利体系

3.1.1财产性权利

3.1.2管理性的几种权利

3.1.3救济性四种权利

3.2中小股东特别保护

四、董监高履职规范

4.1责任风险防控

4.1.1民事责任

4.1.2刑法修正案新增三类罪名：

4.2法定代表人特别风险：限高措施、刑事责任、举证责任、身份绑定

典型案例：某公司是如何通过分离架构，有效降低实控人法律风险及要点讲解。

五、公司章程修订要点

5.1必须修改条款

5.2建议补充条款

5.3章程效力边界

六、特殊法律风险提示

6.1增资法律问题

6.2减资操作规范

6.3股份公司特殊规定

一、董监高核心义务体系

1.1忠实义务与勤勉义务

典型违规情形：

1.2义务冲突处理原则

实务难点解析：

国企混改中董事长同时担任民营股东代表时的决策界限；

22. 控股股东通过影子董事干预公司经营的认定标准

二、关联交易法律规制

2.1关联交易审查要点

新公司法第21条相关具体要求

典型案例解析：某国企混改案违反的主要法律规定

风险矩阵：

2.2特殊关联类型

23. 间接关联、连续性交易、服务型关联

审计要点

三、竞业禁止与商业机会规则

3.1竞业禁止判定标准

新公司法第148条明确禁止行为：

例外情形：

24. 典型案例讲解：某公司同业竞争案法律争议焦点

3.2商业机会认定要件

四、履职风险防控体系

4.1责任强化条款解析

新公司法强化责任的具体表现

免责证据链：

4.2风险管控工具

紧急应对流程

案例：公司出资抽逃案

五、新公司法修订要点

5.1治理结构变革

5.2程序规则优化

过渡期应对策略

第一章、解码新《会计法》：要点剖析与深度理解

1、国家出台新法的大背景

2、新《会计法》要点关注

• 主要变化是什么

• 加强会计监督，对我们的影响是什么

• 强化会计信息化，是何用意

• 多项变化，对企业的影响

3、新时代会计监督的三大目标

1、新时代财会监督的政治定位

• 从广度看、从深度看、角色定位

案例：时下热门案例解读

1. 2、准确把握财会监督的内涵和外延及其主要职能

2. 3、为何要加强会计监督工作

3. 4、为何对财务“造假”一项提到如此重视

第二章、业财融合新实践：会计监督的落地路径

案例引入：财务人员让公司2小时损失几千万

4. 1、从会计监督到会计控制

• 会计监督与企业风险管理的关系

• 风险管理同企业生命周期的关系

• 风险管理同企业生命周期的关系

• 风险管理策略与内控方案

1. 2、会计控制、内控、与全面风险管理内涵和外延

• 什么是会计控制

• 会计控制、企业内控、全面风险管理逻辑

• 管理人员在会计控制和内控中重要角色

1. 3、如何做好健康数据采集

• 三张财报合规的第一步：真实反映企业的业务

• 一盘好账具备的四大要素

• 数据采集保障措施

• 数据采集系统的效率和控制

1. 4、财务人员要做好哪些工作

一、采购与工程

（1）案例：某公司招标采购失效

（2）案例：天价采购案

（3）案例：工程采购中的乱象迷团

（4）案例：从审计视角精讲一上亿工程问题查处全案

（5）采购管理流程及管理常见漏洞

（6）采购管理漏洞的内控要点

（7）采购策略优化成本、优秀案例赏鉴、

（8）国家新政策指引深度解读

（9）工程常见乱象

（10）工程全链条管理的内控要点

小组讨论：案例研讨与应对

二、合同与应收

（1）案例：某公司合同管理不当案例

（2）案例：全国知名公司合同执行不当刑事案件

（3）案例：这个上千万合同能签订么

（4）案例：这个合同的签订让公司损失上亿

（5）合同管理流程概述

（6）合同管理常见漏洞

（7）精解合同审核关键三步

（8）内控视角下，财务人员如何合同管理

（9）从业财融合视角下，解读合同风险管理核心要点

（10）应收管理的大框架及逻辑

（11）从业财融合视角下，解读应收管理核心要点

小组讨论：分别内控、财务两视角结合案例问题剖析

三、资金与资产

资金

（1） 案例：某公司银行账户不当使用的案例

（2） 案例：一个知名央企资金管理案例

（3） 案例：大型集团上千万的款项是怎么花

（2）货币资金管理四步法

（3）货币资金管理常见漏洞

（4）货币资金管理漏洞的财务应对

（5）资金管理核心框架及从内控视角逐项要点讲解

小组讨论：如何完善关键风险点的内控建设

资产

1、案例：某汽车制造公司固定资产管理

2、实物资产管理流程概述

3、实物资产管理常见漏洞

4、实物资产管理漏洞的财务应对

5、实物资产管理内控要点 

四、财务与经营

1. 透过财务数据识别企业经营风险的“两大法器”

• “显微镜法”见微知著

• “望远镜法”登高望远

• 透过财务数据的表象，看透企业经营的本质

1. 从三张报表看经营风险

• 利润表：不可不察的绩效成绩单

• 透过资产负债表看企业经营风险

• 经营性现金流看企业经营风险

1. 从财务指标看税务风险

现场演练：如何通过指标找问题

第三章、筑牢财务防线：财务人员的责任与担当

案例：同行业的两企业危机处理的不同结局

1、危机的三重效应

2、企业做好危机管理防范六大法则

3、企业危机案例中规律总结

案例深度解读一：全球著名打假公司HS识假手法-制造业公司A

案例深度解读二：全球著名打假公司HS识假手法-知名公司B

1、新增值税法下，企业合同、核算、申报将面临哪些全流程影响？

1.1立法背景与目标深度解析

• 立法必要性：从“政策修补”到“系统性立法”的动因（税收法定原则落实）

• 新法三大导向：

公平性：消除行业差异，差额计税对建筑业的影响

效率性：简化征管流程，“数电票”全面推广

数字化：全链条数据监控，资金流水、工商登记联动

1.2十大核心变化解读

• 税率体系调整：

现行税率结构vs新法税率表

取消差额计税：劳务派遣、建筑服务过渡期操作指南

• 应税交易界定：

境内交易判定标准：“消费地原则”实务应用，如跨境服务如何缴税？

视同销售场景扩展：无偿借款、关联交易补偿款、员工福利的税务风险

视同销售范围：缩窄及具体情形变化

• 进项管理升级：

新增可抵扣项：数字服务费、研发费用抵扣操作要点

异常凭证处理：如何应对“失联发票”“异常凭证”追溯调整

贷款服务利息支出抵扣的变化

1.3重点条款实务影响

• 总则条款（第1-3条）：纳税人范围扩大

• 税收优惠调整：小微企业、高新技术企业政策衔接风险

2、新法下，企业如何顺应新导向？

2.1企业合同管理的调整策略

2.2核算与申报流程的优化方法

3、企业如何应对十大核心变化？

3.1税率调整的应对策略

• 企业税务筹划的调整方向

• 不同行业税率变化的应对措施

3.2应税交易界定的变化对企业的影响及应对

• 境内交易判定标准的实际应用

• 视同销售场景的税务风险防范

3.3进项管理升级的应对措施

• 新增可抵扣项的操作要点

• 异常凭证的处理流程

4、重点条款：纳税人范围扩大、税收优惠调整，企业如何把握？

4.1纳税人范围扩大带来的影响

• 平台经济纳税义务界定的实际操作

• 企业税务登记的调整策略

4.2税收优惠调整的风险与机遇

• 小微企业、高新技术企业政策衔接的风险点

• 企业如何充分利用税收优惠政策

1、合同管理：条款设计“三大雷区”及案例，企业如何防控风险？

1.1条款设计“三大雷区”：

• 价税分离：含税价表述不当引发的核定风险

• 付款条件：纳税义务发生时间与合同条款的冲突

• 发票义务：未明确开票类型、时限的滞纳金风险

1.2案例分析：某企业因合同未明确“补偿款”性质，被税务机关核定补税百万元

2、混合销售与兼营行为：新法判定标准及四大场景解析，企业如何应对？

2.1新法判定标准：

• 从“业务主次”到“实质关联性”

2.2四大典型场景深度解析：

• 建筑服务+材料销售：如何通过合同拆分降低整体税负？

• 货物销售+运输服务：“一票制”与“两票制”选择的税负差异

• 酒店客房+食品销售：兼营行为误判导致补税80万元案例

• 设备销售+安装服务：新法下“混合销售”税率适用争议与解决路径

3、进项抵扣与票据管理：数电票时代合规要点及异常凭证应对，企业如何操作？

3.1数电票时代合规要点：

• 开具规范：数电票的抬头、项目明细填写要求

• 存档管理：电子发票存档期限与稽查风险

3.2异常凭证应对：

• “关联方票据”被认定为虚开的补救流程

• 进项转出计算与滞纳金规避技巧

1、过渡期：关键时间节点及特殊场景处理，企业如何规划？

1.1关键时间节点：企业任务清单

1.2特殊场景处理：

• 资产重组：原36号文不征税项目取消后的税务成本测算

• 代收基金：新法下代收款项是否需缴纳增值税？

• 保险赔付：政策衔接期收入确认争议

2、数字化监管：稽查逻辑及企业风控升级，企业如何应对？

2.1“以数治税”稽查逻辑：

• 数据比对：发票、资金流水、申报表一致性分析

• 高风险信号：频繁作废发票、大额现金交易的预警机制

2.2企业风控升级：

• 建立业财税一体化流程（如合同-发票-资金-申报闭环管理）

• 利用税务管理系统实现风险自动预警

工具包应用

1. 工具包详解：《风险自检清单》《过渡期操作模板》《数电票管理手册》

2. 《风险自检清单》：合同、进项、申报表三大模块60项检查点

《过渡期操作模板》：特殊行业税率适用计算表、政策衔接备忘录

《数电票管理手册》：开具、接收、存档全流程操作规范