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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
现场安全管理是企业管理的重要组成部分,直接关系到员工的生命安全和企业的可持续发展。随着工业化进程的不断推进,现场安全管理面临着越来越多的挑战,如人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷等问题。
本课程旨在通过系统的安全管理知识培训和实战技能训练,帮助企业管理人员掌握现场安全管理的核心技能,提升安全管理水平,预防和减少安全事故的发生。
01掌握安全管理基础知识和先进安全管理方法。
02学会建立各级主管安全责任制,完善现场安全管理制度。
03提升现场人员行为安全意识,掌握 KYT、JSA、BBS 等管理工具。
04掌握现场物态安全管理方法(电气、机械、消防、危化品等)。
05掌握现场安全检查、应急救援和事故调查处理方法。
| 一、安全管理基础知识 |
▪安全管理发展历史;世界先进安全管理方法简介
▪事故产生的根本原因;安全管理基本方法
| 二、如何建立各级主管安全责任制 |
▪安全生产责任制的建立与实施
▪安全管理奖惩制度的建立与实施
▪安全检查制度的建立与实施
| 三、现场人员行为安全意识提升管理方法 |
▪安全培训教育体系的建立和实施
▪危险预知训练 KYT
▪工作安全分析(JSA)
▪行为安全管理(BBS)
| 四、现场物态的安全管理方法 |
▪电气安全管理;机械安全管理
▪上锁、挂牌 LOTO 制度;特种设备安全管理
▪消防安全管理;危化品及实验室安全管理
▪劳动防护用品管理;废物管理与危险废物管理
▪厂区周边环境和车间环境管理;项目安全管理
▪承包方安全管理;八大高风险作业安全管理
| 五、现场环境的安全管理方法 |
▪5S 和目视化管理;安全标识的管理
| 六、现场安全检查方法 |
▪危险源和隐患的区别
▪如何发现现场隐患并提出整改
▪现场隐患检查表的制定和检查计划的制定与实施
| 七、现场应急救援与演练 |
▪为什么需要应急管理;应急预案的建立和实施
▪应急预案的培训和演练
| 八、事故调查与处理 |
▪事故处理四项原则
▪事故调查和根原因的发现
▪事故损失分析;事故的改进和经验分享
| 九、现场安全文化建立方法 |
| 十、总结与答疑 |
课程特色
▪培训方式:知识讲解 + 案例分析讨论 + 角色演练 + 小组讨论 + 互动交流 + 游戏感悟 + 头脑风暴,强调学员参与
▪课程时长:2 天
| 马老师 资深EHS咨询师 |
专业优势
▪EHS 管理专家,多家知名外企中高层 EHS 管理经验
▪良好的 EHS 管理系统和控制方法
▪丰富的 EHS 管理经验和实践,覆盖亚太区多家机械加工厂
▪精通国家法律法规和 OSHA 标准
教育背景
▪中国人民大学 MBA(2009–2012)
▪中国燕山大学 法律和律师专业(2003–2006)
▪中国兰州大学(1982–1985)
▪悉尼大学 应用科学硕士
▪持有多项高阶 EHS 相关领域证书,如注册安全工程师、CIH、CSP、注册消防工程师等
工作经历
▪某世界知名机械加工美资企业 亚太地区 EHS 经理(2011–2018)
▪美国铝业中国轧辊生产 EHS 办公室 EHS 经理 / IH 领 导 者(2008–2011)
▪美铝渤海 EHS 及设备实施部门主管(2005–2008)
部分辅导培训客户
沃尔沃建机(中国)、瓦卢瑞克无缝钢管(常州)、鹰革沃特华汽车皮革(中国)、常州星宇车灯股份、安德烈斯蒂尔动力工具(青岛)、博格华纳汽车零部件(江苏)、凯米拉化学品(兖州)、金佰利(南京)个人卫生用品、丝路咖精机(南通)、凡特鲁斯特种化学品(南通)、北京飞机维修工程、斯必克空气冷却技术(张家口)、万华化学(烟台)、贝卡尔特管理(上海)、中国中原对外工程、迪皮埃风电、福士汽车零部件(济南)、大众汽车自动变速器(大连)、宁波镇海炼化利安德化学、诺和诺德(中国)制药、厦门太古起落架、莱丹塑料焊接技术(上海)等。
部分客户感言
▪"理论与实际结合,内容详细,学到很多知识,对自己提升帮助很大。"——宁波镇海炼化
▪"老师很专业,经验很丰富。"——博格华纳江苏
▪"内容非常满意,能有效应用到现场中,案例很多,互动较好。"——通力电梯
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珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。
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