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资源/行政
类别 课程编号 课程名称 特色标签 导师 价格 周期 地点 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
战略规划
V26 人力资源效能方程式(原创版权课程) 郑老师 4980 2
W28 企业战略与人力资源规划 新品课程 赵 磊 1980 1
招聘面试
K12 人员招聘管理、面试技巧实战训练营 推荐课程 梁老师 3200 2
广州 28~29
深圳 22~23 19~20
上海 21~22 13~14 26~27
基于核心胜任能力的招聘与面试技巧 新品课程 讲师团 4200 2
苏州 11~12
上海 28~29 21~22
N37 招聘及面试技巧 杨老师 3980 2
武汉 26~27
W28 快速识人-精准面试 白玲 2500 1
北京 10
O41 高级招聘面试 张老师 3980 2
O41 建立全面的招聘体系 新品课程 张老师 3980 2
W28 招聘与面试:立体画面感精准面试法 新品课程 白老师 2500 1
N37 人才甄选技术--实景招聘面试技术 杨/石老师 3980 2
广州 22~23
L13 金牌面试官--高效招聘与精准面试法高级研修班 新品课程 丁老师 3200 2
北京 12~13
深圳 17~18 28~29 28~29 25~26 26~27 27~28
上海 19~20 30~31 30~31 30~31 28~29 29~30
W28 有效招聘面试与人才甄选艺术 赵磊 1980 1
薪酬绩效
K12 融合式绩效薪酬管理 新品课程 谭老师 3800 2
上海 15~16 21~22
深圳 08~09 28~29
V27 大数据的构建与分析—在绩效管理中的应用 推荐课程 聂老师 3800 2
上海 15~16 19~20 22~23
N37 赢在薪酬-绩效导向建构薪酬激励体系 程老师 4180 2
广州 21~22
B03 《薪酬方案---员工激励机制》 新品课程 汪老师 3980 2
上海 17~18 12~13
P20 3E薪资设计(以岗定级、以人定档)与奖金、提成培训 张老师 4500 2
上海 15~16
北京 22~23
Q22 OKR目标绩效管理体系建立-绩效管理的变革与创新 新品课程 姚老师 5200 2
上海 07~08
W28 薪酬设计与薪酬福利管理 新品课程 专家组 1980 1
W28 年终绩效考核方案制定 新品课程 专家组 1980 1
Q22 绩效管理与考核实战训练营 讲师团 4200 2
苏州 08~09
上海 13~14 12~13
K11 战略绩效顶层设计落地实战训练 新品课程 周老师 4800 2
K11 狼性人力资源—3P(岗位、薪酬、绩效)实战特训营 新品课程 郭楚凡 3200 2
B03 《战略绩效管理体系建立与实施》 精品课程 汪老师 3980 2
上海 11~12 15~16
W28 薪酬设计与薪酬管理 新品课程 郑老师 1980 1
Y51 构建战略导向的绩效管理体系 新品课程 周代进 2980 2
W28 绩效辅导与面谈技巧 新品课程 朱会友 1980 1
W28 绩效考核争议典型案例360 度复盘分析与风险控制 新品课程 魏浩征 1980 1
P21 岗位分析与薪酬设计管理培训 推荐课程 蔡老师 2300 1
广州 18 27 22 16 18
北京 15 10 12 21 09
上海 25 20 15 09 11 16
深圳 22 24 26 28 23
Y12 3E薪资设计(以岗定级、以人定档)与奖金、提成培训 推荐课程 张守春 4500 2
K11 6D计件型薪酬设计 推荐课程 郑老师 3200 2
P21 绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营 推荐课程 蔡老师 4580 2
广州 16~17 25~26 20~21 14~15 16~17
北京 13~14 08~09 10~11 19~20 07~08
上海 23~24 18~19 13~14 07~08 09~10 14~15
深圳 20~21 22~23 24~25 26~27 21~22
P21 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 推荐课程 蔡老师 6800 3
广州 16~18 25~27 20~22 14~16 16~18
北京 13~15 08~10 10~12 19~21 07~09
上海 23~25 18~20 13~15 07~09 09~11 14~16
深圳 20~22 22~24 24~26 26~28 21~23
培训管理
V27 TTT-课程开发与设计训练 优惠课程 舒老师 4200 2
上海 25~26
M17 TTT-培训师培训 新品课程 范老师 4800 2
上海 26~27 30~31
V27 将培训转化为绩效结果 推荐课程 郭老师 3800 2
上海 26~27
苏州 18~19 06~07
N37 培训培训管理者TTM 李老师 3980 2
深圳 23~24
广州 19~20
N37 培训体系建设与年度培训计划的制定 李老师 3980 2
北京 15~16
N37 TTT企业内训师培养系列之--课程案例开发与知识萃取 袁老师 1980 1
北京 26
N37 TTT企业内训师培养系列之“好师多磨”—专业类课题精彩呈现 袁老师 1980 1
北京 31
N37 “好师多磨”—专业类课题精彩呈现 新品课程 王老师 3980 2
广州 23~24
N37 “点师成金”~专业技能内训师培养 王老师 3980 2
广州 21~22
《TTT-培训师培训》 倪健 1980 2
成都 31~01 08~09
Y12 TTT企业内训师课程开发与授课技术提升高级研修班new 何老师 4200 3
深圳 28~30 16~18 18~20 20~22
Q22 制造业讲师认证课程:卓越讲师培养(精品版权) 新品课程 讲师团 16800 5
上海 07~11 26~30
Y12 培训管理模式创新——运用企业大学(商学院)的思维造具有战略价值的培训中心new 邓老师 3600 2
深圳 28~29 14~15 18~19 20~21
K11 实效TTT---企业内训师五星培训技术建构训练营 新品课程 李老师 3200 2
微力无限—企业微课设计与开发有大招 精品课程优惠课程推荐课程 杨素珍 4800 2
上海 21-22
Q22 TTT-课程设计与开发 讲师团 4200 2
上海 12~13
Q22 许盛华-培训体系建立及工具运用 新品课程 许老师 5800 3
上海 23~25 01~03
呼叫中心培训师岗位认证培训(第七期) 推荐课程 许乃威、陈知一 5800 2.5
北京 17-19
E48 企业培训师培训TTT 讲师团 3800 2
上海 24~25
N37 高效演讲、口才训练与表达呈现技巧提升 新品课程 陈老师 3880 2
广州 22~23
Y51 微力无穷-移动学习微课开发与设计 新品课程 张老师 3200 2
K12 玩转课堂——STT企业培训师快速提升(TTT实战加强版) 推荐课程 廖老师 3800 2
广州 24~25 18~19
上海 06~07 13~14 22~23
K11 掘“金”TTT——培训师五星教学培训技术 精品课程 李军 3200 2
Q22 TTT-内部培训师培训 讲师团 3800 2
上海 16~17
K11 培训体系建设与年度培训计划制定 谢老师 3600 2
Z05 国际职业培训师认证班 【高级】 新品课程 罗绍迪 2800 2
Z05 国际职业培训师认证班 【中级】 新品课程 罗绍迪 2800 2
Z05 国际职业培训师认证班 【初级】 新品课程 罗绍迪 2800 2
W28 如何设计与开发培训课程 新品课程 许盛华 1980 1
H08 企业培训体系构建与培训管理实务 精品课程 田老师 4800 2
深圳 27~28 27~28 10~11 02~03
上海 18~19 16~17 29~30 13~14 14~15 10~11 21~22
B03 《人课合一ACI国际职业培训师双证班》版权课 精品课程新品课程 讲师团 29800 5
上海 03~07 04~08 11~15 21~25
员工关系
K12 劳动合同、用工协议、规章制度、员工手册制定、人力成本分析与风险控制 推荐课程 梁老师 4800 3
广州 25~27
深圳 30~01 24~26 21~23
上海 23~25 15~17 21~23 28~30
W28 违纪员工的合规化管理与行为处理、合法调查、取证实务操作 梁老师 1980 1
北京 21
W28 新形势下劳动关系难点问题解决与二孩政策下的三期管理实务应对 梁老师 1980 1
北京 20
L13 新《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技 优惠课程 钟老师 3200 2
深圳 19~20A 19~20B 19~20A 17~18B 22~23A 19~20B 16~17A 13~14B 22~23A 15~16B 17~18A
北京 22~23A 22~23B 23~24A 24~25B 25~26A 26~27B 23~24A 20~21B 25~26A 22~23B 20~21A
上海 15~16A 29~30B 27~28A 28~29B 28~29A 30~31B 30~31A 28~29B 30~31A 29~30B 28~29A
广州 12~13A 11~12B 10~11A 06~07B
W28 劳动关系管理中心的核心文书、表单、协议重整及风险管控 新品课程 专家组 1980 1
K11 劳动合同解除技巧——五阶段、三沟通与心理分析技术 推荐课程 毕老师 3800 2
Q22 HR必备法律知识及风险防控 田老师 4200 2
上海 18~19
K11 员工入职、在职、离职风险控制实战训练营 推荐课程 梁伟权 3200 2
Y51 最新劳动法工资集体协商实务与违纪员工管理 梁老师 1980 1
W28 员工关系管理中的经济补偿金~ 新品课程 李伟 1980 1
W28 年终劳动争议典型案例360 度复盘分析及风险管控~ 魏浩征 1980 1
人事行政
B03 《全能管家—行政统筹实操训练》 新品课程 孙老师 3600 2
上海 17~18 01~02
G07 行政管理实操训练 新品课程 欧阳老师 4600 2
深圳 20~21 10~11 19~20 14~15 15~16 17~18
上海 24~25 02~03 28~29 20~21 08~09
北京 21~22 30~01 18~19 22~23
W28 秘书助理技能提升进阶训练 新品课程 祁老师 1980 1
G07 高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营 敦老师 3800 2
深圳 19~20 09~10 18~19 13~14 14~15 16~17
上海 23~24 01~02 27~28 19`20 07~08
北京 20~21 29~30 17~18 02~03 21~22
W28 你可以辞退任何人——法律准备 新品课程 魏浩征 1980 1
职业生涯
O41 职业生涯规划 新品课程 张老师 1980 1
P20 胜任力模型建构与应用 推荐课程 陆老师 3600 2
W28 新员工职业化塑造 敦平 1980 1
W28 点燃激情-员工职业倦怠与有效干预 王梓恒 1980 1
企业文化
B03 《企业文化优势定制与推进落地》 精品课程 孙老师 3600 2
上海 11~12 05~06
秘书助理
N37 企业行政文秘人员职业化综合能力提升训练 博文老师 3880 2
武汉 23~24
W28 秘书助理综合技能提升班 敦 平 1980 1
Y12 企业文秘、行政助理职业化训练 优惠课程推荐课程 何澜 3800 2
档案管理
K12 基于信息化与知识管理的现代企业档案管理 新品课程 博老师 3800 2
北京 18~19 16~17
深圳 30~31 15~16 14~15 14~15
上海 13~14 06~07 19~20 21~22
合同管理
F07 日常合同监督管理与风险防控 推荐课程 吴老师 3800 2
北京 27~28
上海 26~27
F07 招投标与合同管理 推荐课程 肖老师 4200 2
北京 24~25 07~08
上海 17~18 26~27
W28 不胜任、违纪、辞退中的证件管理与取证技巧 新品课程 专家组 1980 1
人力资源
P21 任职资格管理与人才梯队建设 新品课程 范金 4580 2
北京 09~10
上海 20~21 11~12
深圳 26~27 15~16
P21 HRBP实操班—人力资源如何成为企业战略性业务伙伴 新品课程 王海波 4200 2
广州 26~27
北京 21~22 23~24
上海 14~15 14~15
深圳 24~25 21~22
人力资源管理实务 新品课程 讲师团 4200 2
上海 09~10 10~11
B03 《大数据时代的人力资源管理—HR如何用数据与老板及业务部门对话》 精品课程 杨老师 6980 2
上海 24~25 08~09
“点师成金”-专业内训师技能培养 2017年5月17-18日 祁娜 祁女士 4500 2
北京 17~18
K12 人力资源管理制度的设计与风险防范 新品课程 毕老师 3200 2
上海 21~22 08~09 01~02
Y12 企业关键人才管理体系设计新模式new 刘老师 3800 2
深圳 24~25 19~20 21~22 15~16 24~25 17~18
上海 31~01 26~27 28~29 22~23 29~30 19~20
W28 业务伙伴式人力资源管理 新品课程 刘老师 1980 1
W28 人力资源EXCEL 高级应用专题 新品课程 张老师 1980 1
Y51 管理人员预防及化解劳动风险必备知识 新品课程 梁伟权 3280 2
O41 非人力资源经理的人力资源管理 张老师 3980 2
Z24 人力资源业务合作伙伴(HRBP) 新品课程 刘冰 4880 2
Y51 如何构建和谐的员工关系管理 精品课程 郑君老师 3600 2
K11 人力资源制度设计与风险规避 推荐课程 梁伟权 2500 2
B03 《当“喉舌”遇上自媒体—互联网下的企业内刊和自媒体管理》 精品课程 孙老师 3600 2
上海 09~10 14~15
K11 企业人力资源管理的九大实务 推荐课程 张剑 3200 2

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